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Leitung tax management (m/w/d) vom fachexperten zur führungskraft - direktvermittlung

Hildesheim
Tintschl
Führungskraft
Inserat online seit: 10 Dezember
Beschreibung

Leitung Tax Management (m/w/d) vom Fachexperten zur Führungskraft - Direktvermittlung


Stellvertretende Leitung Tax Management (m/w/d) vom Fachexperten zur Führungskraft

Wenn du dir wünschst, für deine strukturierte Arbeitsweise und deinen Blick fürs Ganze wirklich wertgeschätzt zu werden, könnte diese Rolle genau für dich sein. Unser Kunde, ein inhabergeführtes, international agierendes Familienunternehmen mit Sitz in Hildesheim, bietet dir genau diese Perspektive: Als stellvertretende Leitung Tax Management (m/w/d) wächst du innerhalb von rund 12 Monaten in die Abteilungsleitung hinein mit direktem Draht zur Geschäftsleitung und enger Zusammenarbeit mit KPMG.


Deine Aufgaben

In dieser Rolle bist du der zentrale steuerliche Sparringspartner im Unternehmen und sorgst dafür, dass alles steuerlich sauber, effizient und zukunftssicher aufgestellt ist:

* Du bist erste Ansprechperson für alle steuerlichen Themen der Unternehmensgruppe und Schnittstelle zur externen Steuerberatung.
* Du bereitest Steuerbilanzen, Ertragssteuererklärungen und steuerliche Dokumentationen vor inklusive besonderer Geschäftsvorfälle und Verrechnungspreisdokumentation.
* Du betreust Kapital- und Personengesellschaften (aktuell 7 Gesellschaften, teilweise doppelstöckige Personengesellschaften aus Produktionsgesellschaft und Konzernholding).
* Du wirkst bei den Jahresabschlüssen mit, insbesondere bei der Berechnung laufender und latenter Steuern sowie deren Review.
* Du begleitest steuerliche Betriebsprüfungen, behältst steuerliche Risiken im Blick und bewertest sie.
* Du arbeitest aktiv an Sonderprojekten mit z. B. Umstrukturierungen und M&A-Projekten und bringst deine Erfahrung gezielt ein.
* Du bist direkter Ansprechpartner für die Gesellschafter in steuerlichen Fragestellungen.
* Du übermittelst steuerrelevante Daten über Excel an KPMG und stimmst die finalen Steuererklärungen ab.


Dein Profil

Du passt besonders gut in diese Rolle, wenn du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen und Themen ganzheitlich zu denken:

* Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit steuerlichem SchwerpunktoderAusbildung als Steuerberater / Steuerfachwirt (m/w/d).
* Mehrjährige Berufserfahrung im Steuerbereich, idealerweise ca. 5 Jahre, davon mindestens 2 Jahre in der Industrie.
* Fundierte Kenntnisse im nationalen und internationalen Steuerrecht, idealerweise mit Schwerpunkt Verrechnungspreise (Transfer Pricing).
* Erfahrung in der steuerlichen Betreuung von Kapital- und Personengesellschaften.
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Strukturierte, prozessorientierte und eigenständige Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit.
* Lust auf den nächsten Schri Du möchtest dich fachlich und persönlich weiterentwickeln und mittelfristig die Abteilungsleitung übernehmen (geplanter Einarbeitungszeitraum: ca. 12 Monate, aktuelle Leiterin geht in ca. 18 Monaten in Ruhestand).


Das bietet unser Kunde

Hier erwartet dich kein anonymer Konzern, sondern ein Umfeld, in dem man dich kennt und deine Arbeit sieht:

* Verantwortungsvolle Position mit klarer Perspektive zur stellvertretenden und späteren Übernahme der Abteilungsleitung Tax Management.
* Attraktives Jahresbruttogehalt von ca. 90.000 € bis 120.000 € abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.
* Sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten, global expandierenden Familienunternehmen.
* Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Steuerexperten der KPMG.
* 1 Tag Homeoffice pro Woche gleichzeitig kurze Entscheidungswege durch enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung vor Ort.
* Breites, abwechslungsreiches steuerliches Themenspektrum hier bist du wirklich Allrounder statt ein kleines Rädchen im Getriebe.
* 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
* Firmenfitness-Programm mit externen Sport- und Fitnessstudios.
* Attraktive Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits).
* Gezielte Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche.


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