Leitungsschwerpunkt
Wir streben nach Spitzenleistung. Als erfahrener Führungskraft bieten wir eine Herausforderung, die dein Potential fordert.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
* Als Stellvertreter des Filialleiters unterstützt du die fachliche Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20-40 Mitarbeitern.
* Du optimierst nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst auch selbst mit an.
* Deine Aufgaben umfassen die Disposition und Inventuren sowie die Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit.
* Das Team vertritt gemeinsam unsere Filialkonzepte, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein gelungenes Einkaufserlebnis.
Benötigte Qualifikationen
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
* Teamfähigkeit mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
Unsere Angebote
1. Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
2. Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
3. Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
4. Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
5. Tarifliche Altersvorsorge.
6. Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
7. Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
8. Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
9. Vergünstigtes Deutschlandticket.