Benefits:
Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Systemlandschaft
Möglichkeit, ein gewachsenes System aktiv neu zu gestalten und in zukunftsfähige Standards zu überführen
Kombination aus IT-Administration und strategischer ERP-Verantwortung
Direkte Einarbeitung durch den aktuellen Experten und strukturierter Know-how-Transfer
Langfristige Perspektive mit wachsender Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten
Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache und 30 Tage Urlaub
Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team
Aufgaben:
Verantwortung für die Weiterentwicklung und Migration des bestehenden ERP-Systems (proAlpha)
Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern, um Prozesse effizient und zukunftsfähig zu gestalten
Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Clients, Peripherie)
Mitarbeit im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Sicherstellung der reibungslosen Systemverfügbarkeit und -sicherheit
Umsetzung spannender IT-Projekte, z. B. im Bereich Microsoft-Umgebung, E-Mail-Systeme oder Drucklösungen
Perspektivisch: zentrale Ansprechperson für das ERP-System und maßgeblicher Treiber für dessen Weiterentwicklung
Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse in Windows-/Linux-Server-Administration sowie in der Netzwerktechnik
Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise proAlpha
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Interesse daran, Geschäftsprozesse zu verstehen und weiterzuentwickeln
Strukturierte, analytische Arbeitsweise und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
Teamgeist sowie die Fähigkeit, Themen eigenständig voranzutreiben