Wir. Für Freising.
Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als
Gerätewart (m/w/d) in der Freiwilligen Feuerwehr
Das zahlen wir:
bis Entgeltgruppe 6 TVöD
Arbeitszeitregelung:
in Vollzeit mit 39 Wochenstunden, befristet auf vorerst zwei Jahre
Bewerbungsfrist:
bis spätestens 05.07.2026
Start:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
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Das sind Ihre Aufgaben:
* Verantwortung für die dauerhafte Einsatzbereitschaft aller Fahrzeuge, Geräte und Ausrüstungsgegenstände der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Freising
* Fachgerechte Pflege, Wartung, Instandhaltung aller Feuerwehrfahrzeuge, Durchführung von Reparaturen und Umbauten, Veranlassung von Fahrzeugprüfungen (z. B. TÜV, SP und Hersteller) sowie Überführungsfahrten
* Fachgerechte Pflege, Wartung, Instandhaltung und Prüfung aller Geräte und Ausrüstungsgegenstände nach den gültigen Richtlinien, Vorschriften und den Angaben der Hersteller
* Erfassung und Verwaltung der Geräteprüfungen auf EDV-Basis
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Zwingende Anforderungen:
* Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, vorzugsweise im Kfz-, Elektro- oder Metallbereich
* Erforderlich ist eine feuerwehrtechnische Grundausbildung (Truppmann [m/w/d] und Truppführer [m/w/d]) nach FwDV 2 oder ein abgeschlossenes MTA-Basis- und Abschlussmodul nach Modell Bayern (wünschenswert Speziallehrgang „Gerätewart TSF“).
* Gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst inklusive der gültigen arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchung G26.3 (Atemschutz)
* Bereitschaft, an Übungen, Ausbildungsveranstaltungen und Einsätzen der Feuerwehr teilzunehmen
* Führerschein mindestens der Klassen B und C
* Bereitschaft zur Teilnahme an Aus-, Fort- und Weiterbildungen
Damit können Sie punkten:
* Lehrgang als Gerätewart (m/w/d) und Atemschutzgerätewart (m/w/d) bereits vorhanden
* Aktive Mitgliedschaft bei der Feuerwehr
* Eigenverantwortliches Arbeiten
* Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit
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Damit punkten wir:
* Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten
* Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung
* Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra
* Betriebliche Altersvorsorge: selbstverständlich – und das ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier
* Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
* Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche
* Kostengünstige Dienstwohnung (je nach Verfügbarkeit)
* Eine Vielzahl von Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden
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Interesse? Fragen?
Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal .
Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Herr Stefan Klopfer (Amtsleitung), Tel. 08161 54-43200.
Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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