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Bauleiter (m/w/d)

Stuttgart
Tintschl
Bauleiter
Inserat online seit: 28 April
Beschreibung

Bauleiter (m/w/d)


Für unseren Kunden Siemens suchen wir ab sofort Sie!


Ihre Aufgaben

* Terminstimmung mit Kunden, Behörden und anderen Gewerken zur Sicherstellung der termingerechten Abwicklung der Arbeiten im Rahmen der Arbeitsaufgabe, ggf. Einleiten von Gegenmaßnahmen bei veränderten Rahmenbedingungen
* Teilnahme an Baustelleneinweisungen und Baubesprechungen sowie deren Durchführung
* Entgegennahme von Kundenwünschen nach Zusatzleistungen, Erkennen und Anmelden von Mehrleistungen ggf. Ausführung oder Weiterleiten an zuständige Fachabteilung. Mitwirkung bei Verhandlungen über Zusatz-/ Mehrleistungen (z.B. durch technische Beratung, ggf. auch bei Preisbildung mit definierten Werten)
* Auftragsbezogene Arbeitsplanung (z.B. Planung der Ressourcen, Terminabläufe und Verfügbarkeit, Montagevorbereitung) und Kontrolle des Baustellenfortschritts und dessen Qualität im Rahmen der Arbeitsaufgabe
* Im Rahmen der Arbeitsaufgabe Nachmaß und Leistungsbelege erstellen bzw. bearbeiten, Teil- und Gesamtabnahmen von Anlagen mit dem Kunden und ggf. Aufsichtsbehörden
* Auszubildende anleiten; ggf. fachliche Führung von zugeordneten Mitarbeitern und/ oder Nachunternehmern
* Verantwortlich für die Sicherung von Arbeitsstellen gegen Unfallgefahren (z.B. durch Kontrollen der Baustelle und ggf. Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Gefahrenabwehr)


Ihr Profil

* Elektrotechnische Berufsausbildung (Bestenfalls im Mittel- und Hochspannungsbereich)
* Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung
* Deutsch als Hauptsprache, zweite Sprache ist Englisch


Das bieten wir Ihnen

* Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
* Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
* Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
* Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
* Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
* Betriebliche Altersvorsorge
* Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
* Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Option auf Übernahme durch unseren Kunden


Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?

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