Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit festen Wurzeln, das trotzdem mutig nach vorne denkt. Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
Sichere Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Hybrides Arbeiten – ein Mix aus Office und Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Faires Gehalt plus Bonusmöglichkeiten
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
regelmäßige Team-Events