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Oberarzt/oberärztin (w/m/d) für kinder- und jugendpsychiatrie und –psychotherapie für die station 7c "spurwechsel

Marl
LWL
Oberarzt
Inserat online seit: 10 Dezember
Beschreibung

Du unternimmst Gutes:

Du unternimmst Gutes:

· Du übernimmst die oberärztliche Leitung von einer Station sowie die
konzeptionelle Weiterentwicklung deines Bereiches in Abstimmung mit dem
Ärztlichen Direktor
· Du bist Teil eines multiprofessionellen Teams, das seine Arbeit individuell auf
unsere Patient:innen abstimmt
· Du übernimmst die vielseitige und verantwortungsvolle Behandlung von Kindern
und Jugendlichen unter enger Einbeziehung des sozialen Umfelds
· Du bist verantwortlich für die wissenschaftliche und fachlich fundierte Diagnostik
und Therapie
· Du führst Supervisionen der Assistenzärzte und Psychotherapeuten durch

Du kannst Gutes:

Du kannst Gutes:

· Du bist ein:e Teamplayer:in mit Facharztanerkennung für Kinder- und
Jugendpsychiatrie
· Du hast Berufserfahrung und eine breite klinische Expertise in der Kinder- und
Jugendpsychiatrie
· Du verfügst über Leitungskompetenz
· Verantwortungsbewusstsein, Eigenständigkeit und die Reflexion deines Handelns
sind für dich Voraussetzungen professioneller Arbeit
· Du zeigst Motivation und Engagement für die zukunftsorientierte Entwicklung
einer modernen Kinder- und Jugendpsychiatrie

Du verdienst Gutes:

Du verdienst Gutes:

· Ein sicherer Arbeitsplatz mit Vergütung nach TV-Ärzte/VKA EG III inkl. tariflicher
Zusatzleistungen.
· Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
· Eine strukturierte Einarbeitung mit Mentoring-Programm.
· Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot.
· Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung der Zukunft.
· Gesundheitsfördernde Angebote und Corporate Benefits.
· Und vieles mehr!

Du verdienst Gutes:

· Ein sicherer Arbeitsplatz mit Vergütung nach TV-Ärzte/VKA EG III inkl. tariflicher
Zusatzleistungen.
· Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
· Eine strukturierte Einarbeitung mit Mentoring-Programm.
· Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot.
· Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung der Zukunft.
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