Leiter Engineering
Wir suchen einen erfahrenden Leiter, der sich für die Weiter- und Neuentwicklung elektrischer Großküchengeräte und deren Zubehör verantwortlich fühlen möchte.
In dieser Rolle sind Sie für die technische Gesamtverantwortung zuständig und leiten das Engineeringteam mit Elektrokonstruktion, mechanischer Konstruktion, Softwareentwicklung, Systems-Engineering und Product-Compliance.
Ihre Aufgaben umfassen:
* Die technische Gesamtverantwortung für die Weiter- und Neuentwicklung elektrischer Großküchengeräte und deren Zubehör
* Die Führung des Engineerings mit Elektrokonstruktion, mechanischer Konstruktion, Softwareentwicklung, Systems-Engineering und Product-Compliance
* Gesamtverantwortung für den Produktentwicklungsprozess incl. Projektleitung
* Enge Zusammenarbeit mit dem Produkt-/Key-Account-Management zur zeitnahen und kundenorientierten Umsetzung von Marktanforderungen
* Permanentes Monitoring des Wettbewerbs, der aktuellen technischen Entwicklungen am Markt und der gesetzlichen Anforderungen im Lebensmittelbereich
* Enge Schnittstelle zu Produktion und Qualität, um einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess in der Entwicklung zu forcieren
Voraussetzungen
Um erfolgreich in dieser Rolle zu sein, sollten Sie über folgende Voraussetzungen verfügen:
* Sensibilität für die Anforderungen des Marktes und für neue Technologietrends, gepaart mit dem Willen, diese entwicklungstechnisch umzusetzen
* Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit strukturierter, lösungsorientierter Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität
* Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium, gerne im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau
* Mehrjährige Führungserfahrung im Entwicklungsbereich incl. Projektverantwortung
* Fundiertes Know-how im Prozess- und Projektmanagement
* Kenntnis der gesetzlichen Anforderungen im Lebensmittelbereich von Vorteil
* Sehr gutes Englisch
* Reisebereitschaft
Vorteile
Wir bieten Ihnen als Teil unseres international agierenden Unternehmens eine attraktive Arbeitsumgebung mit:
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
* 30 Tage Urlaub
* Flexible Arbeitszeiten
* Betriebliche Altersvorsorge und Bezuschussung der Berufsunfähigkeitsversicherung
* Firmenfahrrad
* Hauseigene Firmenkantine
* Umfangreiche Freizeitmöglichkeiten in der direkten Umgebung
Weitere Informationen finden Sie oben.
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