Nur das, was man liebt, macht man wirklich mit 100% Leidenschaft und Herzblut.
Bevor Sie sich für diese Stelle bewerben, lesen Sie bitte die folgenden Informationen über diese Gelegenheit.
Als potenzieller Arbeitgeber fordern wir dazu auf, das zu tun, was man liebt. Und wir bieten dafür das Spielfeld. In einem internationalen, innovativen Unternehmen, in dem jede:r persönliche Stärken und Leidenschaften ausleben kann. Mit einer Arbeit, die sinnvoll ist, mit vielfältigen Aufgabenbereichen, Respekt, Offenheit, Vielfalt, Mut und Wertschätzung sowie viel Freiraum, sich weiterzuentwickeln. Denn bei ifm zu arbeiten heißt: Do what you love.
An unserer Unternehmenszentrale in Essen suchen wir Sie als
SAP Key User Sales (m/w/d)
Kennziffer: 2025-3330
Als SAP Key User (m/w/d) im Bereich Sales übernehmen Sie im Team eigenverantwortlich die fachlichen Aufgaben bei SAP Rollout-Projekten im internationalen Umfeld.
* Sie sind Ansprechpartner bei Anfragen aus den internationalen vertrieblichen Fachbereichen und helfen bei Problemen und Lösungsfindungen
* Sie spezifizieren Änderungsanforderungen und stimmen diese im Team ab
* Darüber hinaus konzipieren Sie weltweite Business Blue-Prints und entwickeln diese weiter
* Sie bereiten Anwenderschulungen vor und führen diese durch
* Optional besteht die Möglichkeit zur Übernahme der Teilprojektleitung in den internationalen Rollout Projekten
* Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung (Industriekaufmann m/w/d, Fachinformatiker m/w/d oder ähnlich) oder Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Informatik
* Sie haben bereits Berufserfahrung als SAP Key User (m/w/d) oder Anwender gesammelt
* Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Projektmanagement
* Ihre guten Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
* Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)
* anteilig Homeoffice
* 30 Tage Urlaub und zusätzlich frei zwischen Weihnachten und Neujahr, sowie an Rosenmontag und Heiligabend
* eine unbefristete Festanstellung
* eine sehr gute Betreuung und Einarbeitung - von Anfang an
* eine betriebliche Altersvorsorge
* Angebote zur Berufsunfähigkeitsversicherung
* ein betriebliches Gesundheitsmanagement
* ein modernes Betriebsrestaurant mit Außenterrasse und vergünstigten Angeboten
* die hauseigene ifm-Lernfabrik zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
* Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form von Erfolgsprämien / Tantiemen / Provisionen
* eine offene, familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien
* gemeinsame Events wie Firmenfeiern, Sportveranstaltungen u.v.m.
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