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Anlagenfahrer/in (m/w/d) für brennereitechnologie und biogasanlage ce advances bioenergies gmbh (tochtergesellschaft der südzucker ag)

Weselberg
CropEnergies
Inserat online seit: 6 Juni
Beschreibung

Nachhaltige, erneuerbare Produkte aus Biomasse – dafür steht CropEnergies. Mit unseren Produkten tragen wir zu einer klimafreundlichen Welt bei und sorgen dafür, dass fossile Kohlenstoffe dauerhaft im Boden bleiben. Neben erneuerbarem Ethanol produzieren wir wertvolle Lebens- und Futtermittel. Aktuell verfolgen wir verschiedene Projekte zur Herstellung biobasierter Chemikalien auf Basis von Ethanol. CropEnergies betreibt Produktionsstandorte in Deutschland, Belgien, Großbritannien und Frankreich und ist Teil der Südzucker-Gruppe mit weltweit insgesamt 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.


* Bedienung, Steuerung und Überwachung der Produktionsanlagen am Prozessleitsystem für mehrere Anlagenteile
* Erkennen, Melden und Beseitigen auftretender Störungen, um den reibungslosen Betrieb der Produktionsanlagen sicherzustellen
* Durchführung von Kontrollen in der Produktion einschließlich Probenahmen und einfachen Laboranalysen
* Sicherstellung eines ordentlichen und sauberen Arbeitsumfeldes
* Umgang mit Chemikalien der Gefahrstoffverordnung
* Führen von Anlagendokumentation
* Einhaltung von Arbeitssicherheit-, Qualitäts- und Umweltschutzvorschriften im Produktionsablauf

* Abgeschlossene technische Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Chemikant (m/w/d), E/MSR (m/w/d) oder vergleichbar
* Berufserfahrung in der verarbeitenden Industrie, bevorzugt im Bereich Lebensmitte, Chemie, Energie, Papier
* Gutes technisch-technologisches Verständnis und Interesse
* Kenntnisse im Umgang von Steuerungs- und Prozessleitsystem
* Handwerkliche Fähigkeiten sind von Vorteil
* Bereitschaft zur Arbeit im vollkontinuierlichen Mehrschichtsystem
* Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

* Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden Umfeld
* Mitarbeit an nachhaltigen, umweltfreundlichen Lösungen
* Attraktive Vergütung
* Dynamisches Arbeitsumfeld und offene Kommunikation
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* 30 Tage Urlaub pro Jahr
* 37-Stunden-Woche (bei Vollzeit)


JBRP1_DE

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