Wir bieten: eine gezielte Einarbeitung 33 Tage Urlaub (im Falle einer 5,5-Tage-Woche) eine tarifliche Vergütung nach AVR Caritas ( deutliche Lohnerhöhung ab März 2024) zusätzliche Jahressonderzahlung von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6% (KZVK) Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate einen langfristig sicheren Arbeitsplatz eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegschancen attraktive Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern über unser Online-Portal betriebliche Gesundheitsförderung z.B. durch kostenlose psychologische Beratung (E-)Bike Leasing mit Company Bike Deine Aufgaben: Betreuung und Begleitung von Bewohnern mit und ohne Einschränkung der Alltagskompetenz Unterstützung und Begleitung bei den Aktivitäten des täglichen Lebens, unter Berücksichtigung der Biografie Begleitung von Veranstaltungen, Ausflügen und Arztbesuchen Allgemeine Beobachtung des Wohlbefindens der Bewohner und Kommunikation an zuständige Pflegefachkräfte Was wir uns vorstellen: Du befindest dich in der Weiterbildung zum Betreuungsassistenten nach § 43b SGB XI/ 87b oder hast diese bereits abgeschlossen Freude an der Begleitung von älteren Menschen bei den Verrichtungen des täglichen Lebens Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft