Du suchst und
1. einen erfolgreichen Ausbildungsbetrieb, der Dich aktiv fördert und Dir auch nach der Ausbildung ein breites Feld an Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet.
2. eine abwechslungsreiche Ausbildung, bei der Du viele interessante Menschen kennenlernst und deine Affinität zur IT ausleben kannst.
3. eine zuverlässige Ausbildung mit überdurchschnittlicher Ausbildungsvergütung.
4. eine Ausbildung ohne Langeweile, dafür mit spannenden Projekten und Aufgaben.
Deine Aufgaben während der Ausbildung…
5. die Konzipierung und Realisierung von Informations- und Kommunikationslösungen
6. die Vernetzung von Hard- und Software-Komponenten
7. die Planung, Installation, Testung und Dokumentierung von Netzwerken
8. die Optimierung und Modifizierung vorhandener Netzwerke
9. die Schulung und Beratung von Usern
10. die Diagnose von Fehlern und deren Behebung
11. der Umgang mit modernen Technologien und Lösungen
12. die Administration von Cloud Lösungen
13. die Verwendung und Weiterentwicklung des Workspace Management Systems
14. die Gestaltung und Bereitstellung des „Digitalen Arbeitsplatzes“
Wir suchen Auszubildende
15. einem Abschluss der fachgebundenen oder allgemeinen Hochschulreife mit mindestens guten schulischen Noten.
16. Leidenschaft für IT-Systeme.
17. technischem und analytischem Denkvermögen.
18. fokussierter, exakter und vor allem systematischer Arbeitsweise.
19. einer offenen Kommunikation und Teamplayermentalität.
20. Spaß daran, Ideen innovativ und digital umzusetzen.
Du + Wir = MRH Trowe
21. Attraktives Arbeits- und Lernumfeld, um eigene Ideen in flachen Hierarchien einzubringen und den Support zu bekommen, den Du individuell benötigst.
22. Ideale Rahmenbedingungen mit attraktiver Vergütung bei einem der TOP 10 Industriemakler Deutschlands, Onboarding-Buddy-Programm, IPad und Laptop, auch zur Privatnutzung sowie vielseitige Benefits im Wert von 600 € jährlich mit Bausteinen wie, monatliche Gutscheine, Zuschuss zum Lunch und vielem mehr
23. Tolles Teamnetzwerk, die Motivation unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur.
24. Sichere Zukunftsperspektiven durch unterschiedliche Karrieremöglichkeiten mit abwechslungsreichem Arbeitsumfeld.
25. Exzellente Weiterbildung durch persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie gezielte Weiterqualifikationen passend zur Jobentwicklung.
26. Sinnstiftende Aufgaben, die einen Mehrwert bedeuten sowie die Möglichkeit sich bei unseren Social Days zu engagieren.