Projekt Manager
Schwerpunkt: SAP SuccessFactors-Projekte im Bereich Employee Central und Talent Management.
Verantwortung:
* Zeit-, Budget- und Ressourcenplanung für komplexe Projekte.
* Leitung und Entwicklung des Projektteams.
* Erstellung überzeugender Kundenangebote und Durchführung von Pitches.
* Koordinierung der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
Anforderungen:
* Mindestens acht Jahre Berufserfahrung im SAP SuccessFactors-Umfeld.
* Zertifizierung in Employee Central und Talent Management sowie Projektmanagement-Kompetenz.
* Erfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Angebotserstellung und Kundenpräsentation.
* Führungskompetenz und Teammotivation.
* Hohe Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch und Englisch auf C1-Niveau).
Vorteile:
* Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Akademie und "Design yourself"-Programme.
* Flexible Arbeitszeitgestaltung und Hybrid-Work-Modell.
* Unterstützung der mentalen und körperlichen Gesundheit.
* Regelmäßige Teamevents und Firmenevents.
* IBM-Rabatte und Incentives.
Über uns:
Wir sind ein führendes Unternehmen für Digital Experience Services mit 60 Studios weltweit. Wir gestalten digitale Erlebnisse, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen - basierend auf IBM Technologien und in Zusammenarbeit mit führenden Technologiepartnern.