• Krisensicherer Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Industrie • 30 Tage Urlaubsanspruch, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung • Flexible Arbeitszeitmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge • Wertschätzende, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Teamarbeit • Diverse Benefits wie JobRad nach der Probezeit • Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung • Mitarbeit bei der Abstimmung der Personalkonten • Betreuung der Zeitwirtschaft • Schnittstellenmanagement zur Finanzbuchhaltung sowie dem Konzern-Personalcontrolling • Ansprechpartner für die personalrelevanten Themen für einen festgelegten Mitarbeiterkreis • Unterstützung bei Projekten • Abgeschlossene kaufmännische, steuer- oder sozialversicherungsfachliche Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen • Aktuelles und fundiertes Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht • Grundkenntnisse im Arbeitsrecht • Erfahrungen im Umgang mit dem Abrechnungsprogramm Sage HR-Suite wünschenswert • Gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel)