Stellenbeschreibung
1. Personalführung des pflegerischen Teams der genannten Bereiche
2. Führung und Motivation der Mitarbeitenden
3. Koordination der Personaleinsatzplanung, -entwicklung und -beurteilung
4. Entwicklung und Steuerung der Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte
5. Gestaltung der Ablauforganisation in Abstimmung mit der für diesen Bereich zuständigen Pflegedienstleitung und der ärztlichen Leitung
6. Förderung und Weiterentwicklung der Fähigkeiten der Mitarbeiter*innen
7. Strukturierung und Steuerung von Prozessen
Qualifikationen
8. abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich der Pflege
9. Wünschenswert abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement / -wissenschaft oder Bereitschaft zum Studium
10. Mehrjährige Führungserfahrung
11. Selbstständige, absolut zuverlässige Arbeitsweise
12. motivierte und führungsstarke Persönlichkeit
13. Eigeninitiative und hohes Engagement bei Veränderungsprozessen
14. Wirtschaftliches, analytisches und systemisches Denken sowie Handeln
15. hohe fachliche, persönliche und soziale Kompetenz
16. Belastbarkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Dir:
17. Interessante Aufgabengebiete mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
18. Mitarbeit in engagierten Teams, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
19. Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
20. Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
21. JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
22. Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen
Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Annika Kurz unter 0711/8101-2843 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
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Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: .