Wir suchen für unser Team: Referent/in für inklusive Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d) Ihre stärken, die die Zukunft der Stiftung slw gestalten Sie verfügen über einen Hochschulabschluss im Fachbereich Sozialwissenschaften bzw. (Sozial-) Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen Leitungserfahrung in den Arbeitsfeldern der inklusiven Kinder- und Jugendhilfe mit. Eine hohe Bereitschaft zur Selbstreflexion sowie Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus. Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und gute sozial(leistungs-)rechtliche Kenntnisse sind für Sie eine Selbstverständlichkeit und fließen in Ihre Arbeit ein. Sie identifizieren sich mit dem Leitbild der Stiftung SLW Altötting und setzen sich für unsere Werte ein. Unsere Stiftung, ein inspirierendes Arbeitsumfeld Wir sind eine Stiftung der Kinder- und Jugendhilfe mit acht Einrichtungen in Bayern. Wir schaffen neue Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, ins besondere für benachteiligte junge Menschen. Die SLW-Dienstgemeinschaft bringt ihren Mitar beitenden höchste Wertschätzung entgegen, fördert Initiative und investiert laufend in die Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden. Vergütung nach Top-Tarif AVR Caritas Attraktive Zusatzleistungen Vollzeit 39 Std., flexible Arbeitszeiten, auch mobil möglich Sinnstiftendes und gesellschaftlich relevantes Arbeiten Ihre aufgaben, die Sinn stiften Sie sind Erstansprechpartner/in für die Leitungskräfte der Stiftung SLW und ihrer Einrichtungen auf dem Weg hin zu einer inklusiven Kinder- und Jugendhilfe. Sie koordinieren einrichtungsübergreifende Prozesse und Strukturen in den Handlungsfeldern der inklusiven Kinder- und Jugendhilfe. Sie beraten bei der strategischen Planung, der Konzepterstellung sowie der Weiterentwicklung in den Arbeitsfeldern der inklusiven Kinder- und Jugendhilfe. Sie unterstützen bei der Entwicklung von Konzeptionen, Leistungsbeschreibungen, Qualitäts entwicklungs- und sonstigen Vereinbarungen mit Ämtern und Behörden zu den verschiedenen Angebotsformen. Sie fungieren als Meldeadresse des Trägers für besondere Vorkommnisse nach 47 SGB VIII und beraten die Leitungskräfte im Umgang mit und in der Aufarbeitung dieser Meldungen. Sie unterstützen bei der Implementierung von Standards aus dem QM in die pädagogischen Bereiche der Einrichtungen. Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Offenes Miteinander Betriebliche Altersvorsorge 30 1 Urlaubstage Interne Events Ortsflexibilität Stiftung SLW Altötting - Neuöttinger Straße 64 - 84503 Altötting - Tel.: -126 - E-Mail: bewerbung AT slw.de -