Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT)
Einsatzort: Hannover
Erfahrung: mit Berufserfahrung
Abteilung: IT
Vertragsmodell: Voll- / Teilzeit
Jahresgehalt: 50.966–59.247 EUR
Die digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 200 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.
Für unser Kompetenzcenter Mobilität und Geoinformationssysteme suchen wir Unterstützung mit dem Schwerpunkt Geoinformationssysteme.
* Beratung unserer Kunden bei der Softwareauswahl für den Bereich der Geoinformationssysteme
* 1st- und 2nd-Level-Support für unsere bestehenden Kunden
* Konzeption von Facharchitekturen sowie Integration von bestehenden Fachverfahren im Bereich Geoinformationssysteme
* Anforderungserhebung und -konzeption unter Berücksichtigung fachlicher Vorgaben (z. B. NBauO, NGDIG)
* Eigenverantwortliche Planung und Einrichtung der Systemumgebung und Verfahrenseinstellung bei neuen Kunden
* Laufende Betreuung der Systeme sowie Planung von Releasewechseln und Changes
* Projektleitung für Projekte des eigenen Fachbereichs
* Erfolgreich abgeschlossenes Geografiestudium ( oder vergleichbar) mit Affinität für den IT-Bereich
* Alternativ: IT-Ausbildung (bspw. Fachinformatiker*in Anwendungsentwicklung) mit Berufserfahrung im IT-Umfeld
* Kenntnisse in der Administration von Servern von Vorteil
* Grundlegende Kenntnisse in der Administration von Webkomponenten wünschenswert
* Idealerweise Erfahrung im Scripting mit z. B. Python
* Kunden- und Lösungsorientierung
Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.
* Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 10 TVöD VKA
* 30 Urlaubstage und eine Jahressonderzahlung
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- (39 h) und Teilzeit
* Möglichkeit des Homeoffice
* Ergonomische Arbeitsplatzausstattung – für Büro und Homeoffice
* Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander
* Zusatzversorgung / Betriebsrente durch hannIT
* Fort- und Weiterbildungen
* Vergünstigtes Jobticket
* Smartphone – auch für die private Nutzung
* Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents
* Betriebs-Kita „Computermäuse“
* Bereichsübergreifende Projektmitarbeit
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