Die GLOBUS Markthallen gehören zur familiengeführten GLOBUS Gruppe mit Sitz in St. Wendel und sind seit 1828 eines der führenden Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Mit über 60 Markthallen und rund 20.000 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Unser Sortiment umfasst bis zu 100.000 Produkte, viele davon aus regionaler Herstellung. Unser Herzstück ist die hauseigene Produktion in der Fachmetzgerei, Bäckerei und im GLOBUS Restaurant sowie unsere Frischetheken für Sushi, Käse und Fisch.
Benefits
1. 6 Wochen Urlaub
2. Sonn- und feiertagsfrei
3. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
4. 10% Einkaufsrabatt in unserer Markthalle
5. Jubiläumsvergütung
6. Betriebliche Altersvorsorge und vwL
7. Unternehmensbeteiligung mit einer attraktiven Verzinsung
Aufgaben
8. Zuarbeiten im Bereich Recruiting sowie Sicherstellung von Stellenausschreibungen und deren Anlage und Pflege
9. Optimierung der Onboarding Prozesse in der Markthalle unter Berücksichtigung aller internen Standards
10. Aufbereitung von Schulungsangeboten und eine individuelle Konzeptentwicklung
11. Unterstützung der Personalleiter:in in strategischen Entwicklungsfeldern
12. Erstellen von Auswertungen und Analysen im HR-Bereich
Profil
13. Eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
14. Kenntnisse in SAP-HR sind von Vorteil
15. Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
16. Teamfähigkeit zeichnet Sie im Besonderen aus
Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Einschränkungen.