Aufgaben und Verantwortung
Als Stellvertreter führt du deine Kollegen an und unterstützt den Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation des Teams. Du bist für die Optimierung der Abläufe hinter den Kulissen zuständig und packst selbst mit an.
* Du bearbeitest die Disposition und Inventuren sowie vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
* Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr sicher, dass die Umsetzung unserer Filialkonzepte ein Erfolg ist
Dein Profil
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Vorteile
1. Weit überdurchschnittliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
2. Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
3. Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
4. Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
5. Tarifliche Altersvorsorge
6. Einfache Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
7. Individuelle Karriereentwicklung mit reichen Möglichkeiten zum Aufstieg
8. Weitere Vorteile wie betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
9. Vergünstigtes Deutschlandticket