Unternehmen:
LEONHARD WEISS wurde 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet und entwickelte sich inzwischen zu einer innovativen Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeitern.
Aufgaben:
* Sie betreuen ganzheitlich das SAP-HCM-Modul und implementieren und verbessern Sie eigenverantwortlich Funktionen
* Sie führen Prozessanalysen durch, beraten Kollegen zur optimalen SAP-seitigen Abbildung von Transaktionen und Strukturen
* Sie unterstützen die SAP-HCM-Anwender bei Support- und Berechtigungsanfragen und führen Schulungen durch
* Sie sind Projektleiter für SAP-HCM-Themen und verantwortlich für die Analyse, Konzeption und Umsetzung innovativer Projekte
Qualifikationen:
* Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung mit dem Schwerpunkt Informatik bzw. Human Resources
* Erfahrung mit SAP ERP und Projekterfahrung im Modul HCM/HR
* SAP S/4 Kenntnisse wären von Vorteil
* Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Kundenorientierung
* Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten, Kommunikationsstärke sowie Teamgeist
Leistungen:
* Gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten
* Verpflegungsmöglichkeiten wie Kantine oder Essensgutscheine
* Übertarifliche Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
* Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Akademie
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze
* Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
* Corporate Benefits