Deine AufgabenDisziplinarische und fachliche Führung von ca. 6 Mitarbeitern Sicherstellung und Verantwortung für eine korrekte sowie termingerechte Erstellung von Entgeltabrechnungen entsendeter MitarbeiterEigenverantwortliche Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der operativen ZieleBeratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen abrechnungsrelevanten FragestellungenFachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie Förderung der TeammitgliederMitwirkung, Gestaltung und Steuerung von Projekten sowie Sonderaufgaben aus dem eigenen HandlungsfeldSteuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Abläufe und ProzesseKoordination zwischen dem eigenen Handlungsfeld und SchnittstellenbereichenDein ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungBerufserfahrung sowie erste Erfahrungen in der Führung eines TeamsIdealerweise Fachwissen im internationalen Lohnsteuer-/Sozialversicherungsrecht und im gesetzlichen Meldewesen sowie ausgeprägte Kenntnisse in SAP HCMSelbstständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und EngagementUnternehmerisches Denken und Handeln sowie LösungsorientierungGute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch