Aktive Unterstützung der Stores im Tagesgeschäft sowie bei operativen Herausforderungen
Enge Zusammenarbeit mit dem Operations Manager, insbesondere bei Personal-, Performance- und Prozessthemen
Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit dem Operations Management
Reisebereitschaft innerhalb des Betreuungsgebiets
Sicherer Umgang mit digitalen Tools (Reporting, Planung, HR-Systeme)
Enge Zusammenarbeit mit unserem Operations-Management, statt Mikromanagement
Modernes Arbeitsumfeld mit transparenten Prozessen & smarter digitaler Unterstützung
Kollegiales Netzwerk in anderen Regionen & Cross-Coachings möglich
Persönliche Entwicklungsangebote (z. B. Führungstrainings, Weiterbildungen)
Zusätzlich bieten wir: Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote, Mobilitätszuschuss uvm.
Unser Unternehmen zeichnet sich durch eine Reihe von besonderen Merkmalen im Gesundheitsbereich aus. Mit einem Fokus auf familiäre Werte, Traditionen und innovatives Denken prägt unser Unternehmen eine einzigartige Unternehmenskultur. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf exzellenten Kundenservice und bieten professionelle Beratung. Als Orthopäden bieten wir auch medizinische Dienstleistungen an und sind bestrebt, unseren Kunden eine umfassende Versorgung zu bieten. Wir schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter entfalten können. Unsere Kombination aus innovativem Denken, exzellentem Kundenservice, umfassendem Produktangebot und inspirierendem Arbeitsumfeld ermöglicht es uns, Kunden und Mitarbeitern gleichermaßen ein herausragendes Erlebnis zu bieten.