Arbeiten im Landratsamt Görlitz ist überraschend vielseitig, abwechslungsreich und alles andere als trocken. Unser Team an den Standorten Görlitz, Zittau, Löbau, Niesky und Weißwasser besteht aus über 1800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit vielfältigen kommunalen Aufgaben. Als einer der größten Arbeitgeber der Region sind wir vorrangig Dienstleister für die Belange von knapp 250.000 Bürgerinnen und Bürgern im Landkreis Görlitz, aber auch Ordnungs-, Aufsichts- und Genehmigungsbehörde mit Herz und Verstand.
Vier Argumente für das Landratsamt Görlitz:
* Beruf & Familie: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten, Sabbat, Telearbeit, mobile Arbeit
* Finanzen: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
* Gesundheit: stetig wachsende Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Bildung: regelmäßige Weiterbildungen, Bezuschussung von Höherqualifizierung
Sachbearbeitung Psychologe (m/w/d)
Im Gesundheitsamt, Sachgebiet Sozialmedizinischer Dienst, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung Psychologe (m/w/d) zu den folgenden Rahmenbedingungen zu besetzen:
* Stellennummer: 2400-05-04
* Arbeitszeit: Vollzeit
* Arbeitsort: Zittau
* Vertragsart: unbefristet
* Vergütung: EG 13 TVöD-VKA bzw. A13 SächsBesG (vorbehaltlich der abschließenden Dienstpostenbewertung)
* Bewerbungsfrist: 21.06.2026
Das Aufgabengebiet umfasst:
Psychologische Begutachtung
* Durchführung psychologischer Untersuchungen und Diagnostik
* Erstellung und Übermittlung von Gutachten (hauptsächlich Leistungsbeurteilungen für das Jobcenter)
* Koordination von Unterlagen, Terminen und Abrechnung mit Auftraggebern
Beratung von psychisch Kranken und Angehörigen
* Psychodiagnostik
* Kriseninterventionen
* Partner-, Familien- und Kleingruppenarbeit
* Koordination und Vermittlung von Betreuungs- und Behandlungsangeboten
* Psychoedukative Maßnahmen und fachliche Begleitung von Selbsthilfegruppen
* Hausbesuche, Klinikbesuche
Beratung von Kooperationspartnern
* Fallbesprechungen und Beratung mit Fachärzten, Psychologen und Sozialarbeitern
* Beratung von Institutionen der Kinder- und Jugendarbeit
Sonstige Aufgaben
* Teilnahme an Supervisionen, Fallbesprechungen und Weiterbildungen
* Mitarbeit in Arbeitsgruppen der Psychosozialen Arbeitsgemeinschaft (PSAG)
* Zusammenarbeit mit allen Beteiligten der psychiatrischen Versorgung
* Mitarbeit im Krisenstab Infektionsschutz
Sie bringen mit:
* erfolgreicher Abschluss als Diplom-Psychologe oder adäquater wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master) in der Studienrichtung Psychologie oder Klinische Psychologie und Psychotherapie oder erfolgreicher Abschluss als approbierter Psychotherapeut
* hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
* Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
* Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und die Bereitschaft zur fachspezifischen Qualifikation
* sicherer Umgang mit PC-Technik
* Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke (Kostenerstattung gem. SächsReisekostengesetz)
Zum Verfahren zugelassen werden auch Bewerberinnen und Bewerber, die über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsebene Fachrichtung Gesundheit verfügen und sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden.
Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) – Bewerben Sie sich dazu direkt über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (postalische und E-Mail Bewerbungen) nicht berücksichtigt werden. Außerdem bitten wir um Verständnis, dass Kosten, die Ihnen im Laufe des Auswahlverfahrens entstehen, nicht erstattet werden können.
Willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welcher Herkunft und welchen Geschlechts (m/w/d). Daher fördert der Landkreis Görlitz aktiv die berufliche Gleichberechtigung von Menschen jeglichen Geschlechts, indem wir den Gleichstellungsplan zum Bestandteil unserer Personalarbeit machen. Vor diesem Hintergrund ermutigen wir insbesondere Frauen, sich zu bewerben.
Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen, auch Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch – Neuntes Buch (SGB IX) –, werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizulegen.
Es handelt sich um ein gestuftes Auswahlverfahren. Externe Bewerber werden nur berücksichtigt, sofern keine geeigneten internen Bewerber zur Verfügung stehen.
Haben Sie noch Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an:
Für Fachfragen: Frau Schynol (03581 663 2600) Amtsleiterin
Für Fragen zum Verfahren: Frau Helbig (03581 663 1631) Personalsachbearbeitung