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Vertriebsdisponent:in (m/w/d)

Ulm
AvJS Personal auf Zeit GmbH - Key Account Management
Inserat online seit: 15 September
Beschreibung

Vertriebsdisponent:in (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Einsatzort:Ulm

Art(en) der Anstellung:Vollzeit

WERDEN AUCH SIE EIN PERSONAL PROFILER!

Mit nahezu 40 Jahren Erfahrung ist die AvJS Personal auf Zeit der Spezialist für technisch-gewerbliches Personal. Als DIE PERSONAL PROFILER verstehen wir uns als Spezialist des modernen Personalmanagements mit ausgeprägter Marketing- und Personalmanagementkompetenz.

Als Vertriebsdisponent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen. Sie sind die treibende Kraft hinter dem Auf- und Ausbau unseres Kundenstamms in Süddeutschland und koordinieren darüber hinaus auch Großprojekte deutschlandweit. Dabei agieren Sie als Schnittstelle zwischen Kunden, Mitarbeitenden und unserem Niederlassungsnetzwerk.

IHRE AUFGABEN:

* Neukundengewinnung & Kundenbetreuung: Sie identifizieren potenzielle Neukunden und überzeugen sie mit maßgeschneiderten Lösungen. Gleichzeitig betreuen Sie bestehende Kunden und entwickeln langfristige Partnerschaften.
* Marktanalyse & Vertriebsstrategien: Sie analysieren den Markt kontinuierlich, erkennen Trends und setzen diese in innovative Vertriebsstrategien um, um unsere Kundenbasis auszubauen.
* Angebots- und Konzeptentwicklung: Sie kalkulieren Verrechnungssätze, erstellen individuelle Angebote und entwickeln kreative Personallösungen, die perfekt auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind.
* Planung & Durchführung von Vertriebsaktivitäten: Sie planen zielgerichtete Maßnahmen, optimieren Kundenkontakte und stärken die Kundenbindung durch regelmäßigen Austausch und Beratung.

IHR PROFIL:

* Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung sowie einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche.
* Sie kennen und mögen die pragmatische Arbeit in der Personaldienstleistungsbranche, sind aber auch zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten gewöhnt.
* Sie besitzen ein souveränes, wertschätzendes und kooperatives Auftreten und überzeugen durch Ihre kommunikative Art unsere Servicemitarbeiter und Kunden gleichermaßen.
* Die Zufriedenheit unserer Servicemitarbeiter und Kunden genießt oberste Priorität und verlangt von Ihnen ausgeprägtes, kundenorientiertes Verhalten.
* Sie erhalten und verbessern den Bekanntheitsgrad und die Wertschätzung unserer Dienstleistung am Markt.

UNSER ANGEBOT:

* Die AvJS steht für eine offene und ehrliche Kommunikation und versteht sich als mittelständisches Personaldienstleistungsunternehmen.
* Für einen bestmöglichen Start werden Sie vor Ort fundiert eingearbeitet.
* Wie bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit Spielraum für eigene Ideen und Konzepte, sowie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
* Wir honorieren Ihren Einsatz und Erfolg mit einem attraktiven und leistungsgerechten Vergütungsmodell.
* Zusammengehörigkeit ist uns sehr wichtig. Diese wird durch freiwillige Firmenevents und verschiedene Come together gestärkt.
* Work-Life-Balance unterstützen wir durch flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit mit Gleitzeit, Homeoffice / Remote Arbeitsplätzen und 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung.
* Zusätzlich erwarten Sie tolle Benefits - wir schenken Ihnen einen Tag Urlaub an Ihrem Geburtstag, zum Feiern und Genießen und nach der Probezeit gibt es Angebote wie eine givve®Card für ein steuerfreies Gehaltsextra.
* Der Spaß darf nicht fehlen - deswegen veranstalten wir regelmäßig Teamchallenges und spannende Wettbewerbe.

Wir freuen uns auf Sie!

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Starttermin, bevorzugt per E-Mail an bewerbung@avjs.de oder über das Online-Bewerbungsformular.

* Geschlecht egal. Ihre Qualifikation ist uns wichtig!

Ihr Personal Profiler

Nora Schabert

AvJS Personal auf Zeit GmbH
Fendtstraße 2
86663 Asbach-Bäumenheim

Tel: 0906 70585-72
E-Mail: nora.schabert@avjs.de
Web: www.avjs-gruppe.de

Das sind wir:

Abteilungen:Intern

Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung

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