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Restaurantmanager*in / restaurantleiter*in arbeitsplatzgastronomie (mo-fr) i münchen

München
Hoffmann.Recruiting & More
Restaurantmanager
Inserat online seit: 27 Januar
Beschreibung

Erfolgreiches Cateringunternehmen sucht zur Verstärkung seines operativen Leitungsteams einen ambitionierten und leidenschaftlichen Gastronomen* zur gesamtverantwortlichen Leitung einer anspruchsvollen Betriebsgastronomie mit umfangreichem Service-Spektrum und mehreren Outlets am Standort in München.

Segment / Services: Betriebsgastronomie (Mitarbeiterrestaurant I Kaffeebar I weitere Servicebereiche)

Arbeitsort: München

Arbeitszeit: Vollzeit (Mo-Fr, 5-Tage-Woche, freie Wochenenden und freie Feiertage)


Aufgaben

Was auf Sie zukommt…

* Gesamtverantwortliche Leitung, Steuerung und Organisation des gesamten Gastro-Betriebes (Mitarbeiterrestaurant mit täglich bis zu 600 Tischgästen zur Mittagszeit / Kaffeebar / Konferenz- & Veranstaltungsservice etc.)
* Sicherstellung reibungsloser Betriebsabläufe unter Wahrung der Qualitäts-, Hygiene-, Arbeitssicherheits- und Unternehmensstandards und Einhaltung der relevanten Gesetze und Verordnungen
* Hands-on-Mentalität - wenn's drauf ankommt zeigen Sie Ihre operative Stärke und packen mit an - gleich wo es gerade hakt und klemmt
* Planung und Durchführung von Konferenzen und Sonderveranstaltungen
* Umsatz- und Ergebnisverantwortung - permanente Budget- und Ergebniskontrolle, Betriebsabrechnung, Kennzahlen-Reporting und proaktive Einleitung von wirksamen Maßnahmen bei Budgetabweichung
* Aktive Unterstützung, Coaching und Entwicklung der Mitarbeitenden (ca. 25 gesamt inkl. Führungskräfte), Personalauswahl, Einarbeitung, Dienst- und Urlaubsplanung, Personalentwicklung, Organisation von Trainings und Schulungen etc.
* Sie agieren als Treiber* für Prozessverbesserungen und die konzeptionelle Weiterentwicklung der gastronomischen Kompetenz, Kulinarik und Services am Standort
* Persönliche, intensive Kontaktpflege zu Gästen und insbesondere den Ansprech-/Vertragspartnern* vor Ort mit dem Ziel einer umfassenden Gäste- und Kundenzufriedenheit
* Regelmäßige Abstimmung und Austausch mit der übergeordneten Gebietsleitung


Qualifikation

Was Sie mitbringen…

* Eine Berufsausbildung in der Gastronomie / Hotellerie, z.B. als Koch*, Hotelfachmann*, Restaurantfachmann* o.Ä.
* Eine Zusatzqualifikation, z.B. als Hotelbetriebswirt*, Fachwirt* im Gastgewerbe, Hotelmeister*, Küchenmeister* oder vergleichbar wünschenswert
* Erfahrung in einer vergleichbaren operativen Leitungsfunktion, idealerweise in der Betriebsgastronomie (Mitarbeiterrestaurants)
* Sie haben eine große Portion Leidenschaft für Kulinarik und ein Gespür für aktuelle F&B-Trends und Innovationen
* Sie leben den 'operativen Exzellenz-Ansatz' und sind Impulsgeber* für Prozessverbesserungen und Optimierungen und auch immer offen für neue Ideen und Konzepte
* Hohe Qualitäts-, Service- und Kundenorientierung - als begeisternder Gastronom* lieben Sie den Kontakt mit Ihren Gästen (Gastgeber-Mentalität)
* Betriebswirtschaftliche Kompetenz, Budget- und Kalkulationssicherheit, administrative und operative Betriebsführung
* Als Führungspersönlichkeit* sind Sie Vorbild für Ihre gesamte Gastro- und Service-Crew und führen als Teamplayer* stets kooperativ, motivierend und wertschätzend
* Organisationsstärke, Lösungsorientierung und jede Menge Pragmatismus (Hands-on-Mentalität)
* Kommunikationsstärke, ein überzeugendes, stets freundliches und einladendes Auftreten sowie ausgezeichnete Umgangsformen
* Einen sicheren Umgang mit PC und den gängigen MS Office-Anwendungen, Praxis-Kenntnisse in digitalen Gastro-Tools (Warenwirtschaft, Kassensysteme, CateringApp etc.) wünschenswert
* Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse vorteilhaft


Benefits

Was Ihr neuer Arbeitgeber Ihnen bietet…

* Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche operative Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
* Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Eine marktgerechte und faire Vergütung (mit Weihnachts- und Urlaubsgeld), 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, modernes Arbeitsequipment, vergünstigte Mitarbeiterverpflegung, Dienstwagen mit Privatnutzung
* Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten (Mo-Fr, freie Wochenenden und freie Feiertage) für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung der Berufskleidung
* Eine qualifizierte Einarbeitung, vielseitige, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Mitarbeiterrabatte bei diversen Vertragspartnern, Firmen-Events und vieles mehr
* Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem erfolgreichen Foodservice-Dienstleister mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur

Jetzt sind Sie dran…

Lust mehr zu erfahren? Für weitere Auskünfte bin ich jederzeit sehr gerne für Sie da.

Das können Sie von mir erwarten: Professionalität. 100% Diskretion und Vertraulichkeit. Offene, ehrliche Kommunikation - immer auf Augenhöhe - garantiert!

* Sämtliche Personen- und Funktionsbezeichnungen im Text gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihr Kontakt

Hoffmann.Recruiting & More

Michael Hoffmann I Personalberater I Talent Scout

phone: +49 7254 2014991 I mobile: +49 157 32633051

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