Die Trägergesellschaft der Fachkliniken Göttingen und Tiefenbrunn sowie eines Bildungszentrums mit einer staatlich anerkannten Berufsfachschule für Gesundheitsberufe mit 144 genehmigten Ausbildungsplätzen. Mit rund 1300 Mitarbeitenden zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Unsere Vision ist es ein Kollegium zusammenzuführen, welches sich mit der Arbeit an psychiatrischen Patient:innen, dem Krankenhaus und der Region Südniedersachsen identifiziert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Referent der Geschäftsführung (w/m/d) für den Standort Göttingen in Vollzeit/Teilzeit
DEIN AUFGABENGEBIET
1. Unterstützung der Geschäftsführung in der Aufbereitung von klinikbezogenen Daten, Präsentationen, Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
2. Projektmanagement und Koordination, Begleitung von bereichsübergreifenden Projekten
3. Vertragsmanagement
4. Kommunikationsschnittstelle und erste Ansprechperson für externe Partner:innen
5. Weiterentwicklung der internen und externen Unternehmenskommunikation
DEIN PROFIL
6. Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt BWL, Krankenhausmanagement oder Gesundheitsökonomie, eine kaufmännische Berufsausbildung oder einen vergleichbaren Berufsabschluss
7. Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten, idealerweise hast du bereits erste Projekte erfolgreich geleitet oder unterstützt
8. Offene Denkweise, freundliches Auftreten, Kreativität und Spaß an der Umsetzung von neuen Projekten und Ideen
9. Kenntnisse im Gesundheitswesen, sind von Vorteil, aber nicht zwingend nötig
10. Sehr gute EDV-Anwendungsfertigkeiten in den Standardsoftwareprogrammen MS-Office
WIR BIETEN
11. Eine unbefristete Anstellung
12. Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung und Mitgestaltung
13. Flache Hierarchien und eine enge abteilungsübergreifende Zusammenarbeit im Team
14. Eine Vergütung gem. TVöD mit Jahressonderzahlung
15. Eine betriebliche Altersvorsorge (Klinikrente)
16. Hohe eigenständige Entscheidungskompetenzen
17. Unterstützung deiner Weiterbildung sowohl in zeitlicher als auch in finanzieller Hinsicht
18. Kostenfreie Parkplätze und eine gute Busanbindung
19. Welcome Day für neue Mitarbeitende
20. Fahrradleasing über „JobRad“
21. Kindertagesstätte auf dem Klinikgelände
22. Cafeteria (u.a. vegetarisch/vegan) auf dem Klinikgelände
23. Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
24. Professionelle externe Mitarbeiterberatung in diversen Lebenslagen (EAP)
25. Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
26. Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms wie z.B. regelmäßige Sportkurse
27. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen