Unser Kunde ist ein etabliertes und wachsendes Unternehmen im Bereich Gebäudemanagement. Mit langjähriger Erfahrung bietet es umfassende Dienstleistungen rund um Immobilien – von technischer Betreuung bis hin zu infrastrukturellem und kaufmännischem Management. Dabei setzt das Unternehmen auf Qualität, Engagement und eine serviceorientierte Arbeitsweise.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) Elektro- und Haustechnik, der mit Fachwissen und Motivation zur weiteren Erfolgsgeschichte beiträgt.
Aufgaben
* Führung und Koordination eines Teams von rund fünf Mitarbeitenden
* Sicherstellung des reibungslosen Betriebs haustechnischer Anlagen (z. B. Elektro-, Heizungs-, Sanitär-, Klima- und Kälteanlagen)
* Verantwortung für Instandhaltungsmaßnahmen, Wartungsarbeiten und regelmäßige Inspektionen
* Überwachung und Bedienung der Gebäudeleittechnik, einschließlich der Auswertung und Bearbeitung von Störmeldungen
* Dokumentation und Einhaltung von Prüf-, Wartungs- und Inspektionsvorgaben
* Planung des Personaleinsatzes und Steuerung externer Dienstleister
* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher sowie technischer Vorschriften im Verantwortungsbereich
* Bewertung potenzieller Risiken, insbesondere in sicherheitsrelevanten Bereichen wie dem Brandschutz
Qualifikation
* Weiterbildung als Meister (m/w/d) in Elektrotechnik für Energie- und Gebäudetechnik, HKLS oder eine vergleichbare Qualifikation – auch Berufseinsteiger nach der Meisterschule willkommen
* Fundierte Kenntnisse im Bereich Gebäudeleittechnik-Systeme
* Idealerweise Erfahrung im technischen Service oder Gebäudemanagement
* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Flexibilität
* Sicherer Umgang mit MS Office und CAFM-Systemen
* Starke Serviceorientierung, Durchsetzungsvermögen und souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden, Teammitgliedern und externen Partnern
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich
Benefits
* Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung, auf Wunsch mit festen Abschlägen zum Monatsanfang
* Bis zu 30 Tage Urlaub, abhängig von der Betriebszugehörigkeit
* Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit
* Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungsmaßnahmen
* Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und individueller Einarbeitung
* Moderne Arbeitsausstattung mit hochwertigen Werkzeugen und Arbeitsmitteln
* Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort
* Bereitstellung von Arbeitskleidung
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben, bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Bei Fragen erreichen Sie uns unter Tel: 08104/897 54 oder Tel: 0160/ 983 64259
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Schweiger - Der Zulieferer und Dienstleister für den Maschinenbau.