Wir suchen für unser Team:Referent/in
für inklusive
Kinder- und
Jugendhilfe (m/w/d)Ihre stärken, die die Zukunft
der Stiftung slw gestaltenSie verfügen über einen Hochschulabschluss im Fachbereich Sozialwissenschaften bzw. (Sozial-) Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie bringen Leitungserfahrung in den Arbeitsfeldern der inklusiven Kinder- und Jugendhilfe mit.
Eine hohe Bereitschaft zur Selbstreflexion sowie Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus.
Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und gute sozial(leistungs-)rechtliche Kenntnisse sind für Sie eine Selbstverständlichkeit und fließen in Ihre Arbeit ein.
Sie identifizieren sich mit dem Leitbild der Stiftung SLW Altötting und setzen sich für unsere Werte ein.Unsere Stiftung, ein inspirierendes ArbeitsumfeldWir sind eine Stiftung der Kinder- und Jugendhilfe mit acht Einrichtungen in Bayern. Wir schaffen neue Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, insbesondere für benachteiligte junge Menschen.
Die SLW-Dienstgemeinschaft bringt ihren Mitarbeitenden höchste Wertschätzung entgegen, fördert Initiative und investiert laufend in die Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden.
Vergütung nach
Top-Tarif AVR Caritas
Attraktive
Zusatzleistungen
Vollzeit 39 Std., flexible
Arbeitszeiten, auch
mobil möglich
Sinnstiftendes und
gesellschaftlich
relevantes Arbeiten
Ihre aufgaben, die Sinn stiftenSie sind Erstansprechpartner/in für die Leitungskräfte der Stiftung SLW und ihrer Einrichtungen auf dem Weg hin zu einer inklusiven Kinder- und Jugendhilfe.
Sie koordinieren einrichtungsübergreifende Prozesse und Strukturen in den Handlungsfeldern der inklusiven Kinder- und Jugendhilfe.
Sie beraten bei der strategischen Planung, der Konzepterstellung sowie der Weiterentwicklung in den Arbeitsfeldern der inklusiven Kinder- und Jugendhilfe.
Sie unterstützen bei der Entwicklung von Konzeptionen, Leistungsbeschreibungen, Qualitätsentwicklungs- und sonstigen Vereinbarungen mit Ämtern und Behörden zu den verschiedenen Angebotsformen.
Sie fungieren als Meldeadresse des Trägers für besondere Vorkommnisse nach §47 SGB VIII und beraten die Leitungskräfte im Umgang mit und in der Aufarbeitung dieser Meldungen.
Sie unterstützen bei der Implementierung von Standards aus dem QM in die pädagogischen Bereiche der Einrichtungen.Flexible
Arbeitszeiten
Weiterbildung
Offenes
Miteinander
Betriebliche
Altersvorsorge
30 + 1
Urlaubstage
Interne
Events
Ortsflexibilität
Stiftung SLW Altötting – Neuöttinger Straße 64 – 84503 Altötting – Tel.:+49 08671 980-126– E-Mail:bewerbung(AT)slw.de–www.slw.de