Bei AniCura arbeiten wir jeden Tag daran, die bestmu00f6gliche Versorgung fu00fcr Tiere sicherzustellen u2013 mit starken Teams, moderner Ausstattung und einem Netzwerk, in dem Wissen geteilt wird. Am Standort Mu00fcnchen unterstu00fctzt du als Recruiter dabei, offene Positionen in unseren Kliniken und Praxen verlu00e4sslich zu besetzen und Hiring Manager im gesamten Prozess professionell zu begleiten. AniCura gehu00f6rt zu Mars Veterinary Health und damit zu Mars Inc. Das bedeutet: langfristige Perspektive, klare Werte und ein internationales Umfeld, in dem wir Standards weiterentwickeln und gemeinsam wachsen. Wir suchen ab sofort einen Recruiter / Talent Acquisition Partner (m/w/d) in Vollzeit am Standort Mu00fcnchen Deine Aufgaben Du verantwortest den Recruiting-Prozess fu00fcr deine Positionen von Anfang bis Ende u2013 vom Intake mit dem Hiring Manager bis zur Vertragsentscheidung. Gemeinsam mit Klinikleitungen, Operations und weiteren Stakeholdern schu00e4rfst du Anforderungen, setzt realistische Timelines und sorgst fu00fcr einen strukturierten Auswahlprozess. Active Sourcing und Netzwerken gehu00f6rt zu deinem Alltag: Du baust Kandidaten-Pipelines auf (z. B. LinkedIn, Netzwerke, Empfehlungen, Jobboards) und u00fcberzeugst auch passive Kandidaten. Du fu00fchrst und koordinierst Interviews, holst Feedback aktiv ein, moderierst Entscheidungen und begleitest Kandidaten sicher durch die Angebotsphase. Mit sauberer Dokumentation in Workday und einem Blick auf relevante KPIs sorgst du dafu00fcr, dass Qualitu00e4t, Tempo und Candidate Experience zusammenpassen. Dein Profil: Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Full-Cycle Recruiting, idealerweise in Healthcare, einem klinischen Umfeld oder einer standortgetriebenen Organisation. Struktur und Verbindlichkeit zeichnen dich aus: Du priorisierst sauber, hu00e4ltst Timelines im Blick und bringst Stakeholder zuverlu00e4ssig zusammen. Active Sourcing liegt dir; du schreibst so, dass Menschen antworten, und baust Pipelines systematisch auf. Recruiting-Tools und HR-Systeme nutzt du sicher (Workday ist ein Plus), und du kannst mit Kennzahlen arbeiten, um deinen Prozess zu steuern. Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch; Englisch ist je nach Stakeholder-Kreis sicher einsetzbar. Polnisch ist ein Plus, da wir auch das Recruiting in Polen unterstu00fctzen. Wir bieten dir Eine Schlu00fcsselrolle mit spu00fcrbarem Einfluss: Standards, Qualitu00e4t und Geschwindigkeit im Recruiting gestaltest du aktiv mit. Ein internationales, werteorientiertes Umfeld in Mars Veterinary Health mit langfristiger Perspektive. Modernes Bu00fcro in Mu00fcnchen mit Kantine, flexible, hybride Arbeitsmu00f6glichkeiten und die Option, den Hund mit ins Bu00fcro zu bringen. Attraktive Benefits wie JobRad, Corporate Benefits Plattform (u00fcber 700 Anbieter),u202fgivveu202fCard (personalisierte Mastercard mit 50 u20ac monatlichem Guthaben) und betriebliche Altersvorsorge. Gute Anbindung an den u00d6PNV, Parkplu00e4tze vor Ort und die Mu00f6glichkeit, ein E-Auto zu laden. Bei AniCura zu00e4hlt, was du einbringst: Wir mu00f6chten, dass unser Team so vielfu00e4ltig ist wie die Menschen, fu00fcr die wir arbeiten u2013 deshalb freuen wir uns u00fcber Bewerbungen unabhu00e4ngig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identitu00e4t. Unterstu00fctzung im Bewerbungsprozess ist jederzeit mu00f6glich u2013 gib uns einfach ein Signal. Klingt nach dir? Dann klick auf u201eBewerbenu201c u2013 ein Lebenslauf reicht fu00fcr den Start. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen.