Position : Roboterprogrammierer im Maschinenbau (m/w/d) Job : 5337 Ihr neuer Arbeitgeber Unser Mandant ist führend in der Herstellung und Entwicklung automatisierter Schweißapplikationen für die Automobilindustrie mit Hauptsitz im Großraum Aschaffenburg. Die Unternehmensgruppe setzt mit ihren 2500 Mitarbeitern außergewöhnliche Maßstäbe in der Branche und ist einer der Weltmarktführer in ihrem Marktsegment. Im Rahmen der strategischen Erweiterung suchen wir ab sofort eine/n Inbetriebnehmer Schweißtechnik im Maschinenbau (m/w/d) Rahmenbedingungen: Jahresgehalt : 7 5.000,00€ inklusive Zulagen und Spesen, je nach Erfahrung und Qualifikation deutlich mehr Arbeitszeit: 38 Stunden-Woche mit zusätzlichem Gleitzeit-Modell Attraktive Außendienstzulagen Mitarbeit in einem professionellen, international vernetzten Team Tätigkeiten: Entwerfen von Roboterprogrammen und Visualisierung Unterstützen bei Inbetriebnahme von Applikationen insbesondere Schnittstellen Bus, Sicherheitstechnik und Aktoren Optimieren von Programmstrukturen Das sollten Sie mitbringen Berufsausbildung in der Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbar Erfahrung in der Roboterprogrammierung sind wünschenswert, Idealerweise KRC4 Erfahrung in der Inbetriebnahme von Anlagen ist von Vorteil Kenntnisse in Siemens S7 wünschenswert Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Internationale Reisebereitschaft ca. 40% Alle Fragen geklärt und Lust auf diese Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit detaillierter Darstellung Ihrer Erfahrungen (zunächst ohne Anschreiben und Zeugnisse) mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Der weitere Bewerbungsprozess wird von Herrn Stefan Lehn – expert careers – begleitet. Nutzen Sie das Online-Portal von „expert careers“: Hier geht es direkt zum Bewerbungsformular Oder nehmen Sein direkt Kontakt auf: Herr Stefan Lehn Job-ID „ 4871 “ im Betreff E-Mail: sl@expert-careers.de Tel. 49 (0) 151 6811 4255 Kontaktieren Sie uns gerne! Es wird gebeten, von Anfragen - auch telefonisch- von Personaldienstleistern oder Personalberatern abzusehen.