Start: Baldmöglichst Laufzeit: Bis Dezember 2026 | 20 Stunden pro Woche | Hamburg | Transport / Verkehr | Berufserfahrener | Projekt-ID A202551332_1S
Du willst mit Deiner Expertise die richtigen Talente für Fach- und Führungspositionen auswählen? Dann verantwortest Du psychologische Assessments, entwickelst Tests und Assessment Center weiter und setzt aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse direkt in die Praxis um. Dabei berätst Du Recruiter:innen und Fachbereiche, erstellst Reports und sorgst für effiziente, hochwertige Prozesse.
Wir bieten Dir im Projekt unseres Kunden aus dem Luftfahrt eine spannenden Berufsperspektive. In dieser verantwortungsvollen Position kannst Du Dein Wissen einbringen und wertvolle Praxiserfahrungen sammeln. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt!
Das erwartet Dich bei uns
* Du verantwortest als Psychologe Personaldiagnostik (m/w/d) die psychologischen Assessments für Fach- und Führungspositionen und arbeitest dabei eng mit allen relevanten Stakeholder:innen zusammen
* Du entwickelst diagnostische Verfahren wie Assessment Center und psychometrische Tests weiter – mit klarem Anforderungsbezug und Fokus auf eine positive Candidate Experience
* Du evaluierst bestehende Verfahren, stellst Qualität und Prozessgeschwindigkeit sicher und integrierst aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse in die Praxis
* Du berätst Recruiter:innen, Fachbereiche und Bewerbende bei Auswahlentscheidungen und teilst deine diagnostische Expertise
* Du erstellst Reports und Präsentationen und übernimmst Sonderaufgaben
Das bieten wir Dir
* Besonderer Arbeitsplatz mit Airport Kulisse
* Nutzung der sehr guten Kantine
* Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden auf
* Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios
* Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser „Recruit a Friend“-Programm
* Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist
Deine Qualifikationen
* Du hast ein abgeschlossenes Psychologie- oder Wirtschaftspsychologiestudium (Bachelor + Master)
* Du bringst fundierte Erfahrung in Eignungsdiagnostik, angewandter Psychologie sowie psychologischer Methodik und Statistik mit
* Du verfügst über Praxiserfahrung in Auswahlverfahren wie Interviews, Testverfahren und Assessment Centern
* Du hast verhandlungssichere Deutsch- (mind. C1) und fließende Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift
* Du besitzt fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
* Du denkst analytisch und wirtschaftlich und handelst strukturiert, mit gutem Gespür für Prozesse
* Du überzeugst durch Empathie, souveränes Auftreten und arbeitest sorgfältig sowie verantwortungsbewusst
Kontakt: Nick Mandel, +49 152/09386513