Beschäftigung im Jugendfürsorgebereich
Der Jobbeschrieb beschreibt die Position in der Leitung einer kommunalen Jugendeinrichtung. Diese Einrichtungen bieten eine Vielzahl von Aktivitäten und Angeboten für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene an. Sie sind oft Teil eines sozialen Netzwerks, das es Kindern und Jugendlichen ermöglicht, sich zu treffen, gemeinsam Aktivitäten durchzuführen und Unterstützung bei Schwierigkeiten zu erhalten.
* In dieser Rolle leitet sie ein Team von Mitarbeitern in einem der drei kommunalen Jugendeinrichtungen (Solingen Mitte, Aufderhöhe oder Gräfrath) mit dem Schwerpunkt auf Konzeptionelle Entwicklung sowie die Durchführung verschiedener Projekte.
Ein wichtiger Aspekt ist auch das Leiten von Beratungsgesprächen mit schwierigen Zielgruppen im belasteten Stadtbezirk Mitte sowie deren individuelle Betreuung als Ansprechpartnerin/Sprecher des Hauses der Jugend Dorper Straße Solingen-Mitte.
Zu den wichtigsten Anforderungen gehören Abschluss eines Studiums (Diplom/Bachelor/Master) der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang mit mindestens zweijähriger Erfahrung in der Leitung einer Jugendeinrichtung. Darüber hinaus ist ausdrücklich erwünscht:
1. Abschlussprüfung oder Bereitschaft diese abzulegen,
2. Ausgeprägte Führungskompetenz für ein großes Team
,
3. Innovationsfreudigkeit bei der Entwicklungsprojekte für unterschiedliche Zielgruppen
,
good Konfliktschlichtertechniken,
Durchsetzungsfähigkeit,
Bereitschaft zur Abend-und Wochenendarbeitszeit einschließlich Ferienzeiten ,
wie auch interkulturelle Kompetenz. />