Koordinator Instandhaltungen Gebäudemanagement (m/w/d)
ZIEHL-ABEGG SE, Kupferzell
Gewerbliche Berufe, Professional
Ihr Aufgabenbereich
1. Neuanlage und Pflege von Gebäudeanlagen, Produktionsmaschinen und technischen Objekten im Instandhaltungsprogramm Maqsima
2. Erstellung betriebseigener und herstellerspezifischer Maßnahmen im Instandhaltungsprogramm und der Zuordnung von Betreiberpflichten
3. Schulung von Mitarbeitenden und Administratorarbeiten im Instandhaltungsprogramm
4. Erstellung von Leistungsverzeichnissen zur Angebotseinholung von werksübergreifenden Prüfungen und Wartungen. Angebote prüfen und bewerten sowie Kostenfreigabe beantragen
5. Koordination und Terminierungen von werksübergreifenden Wartungen
6. Organisation, Betreuung und Prüfung der Dokumentation von externen Dienstleistern für Gebäudetechnik
Unsere Anforderungen
7. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise in einem technischen oder handwerklichen Bereich. Eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik ist von Vorteil, gerne mit Weiterbildung zum Meister
8. Vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung
9. Kenntnisse im Umgang mit Wartungsverträgen, Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Einholen und Bewerten von Angeboten sind wünschenswert
10. Selbständigkeit und eigenverantwortliches Handeln
11. Gute Kommunikationsfähigkeit
12. Gute MS-Office-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
13. Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
14. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Academy
15. Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
16. Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
17. 30 Tage Urlaub und eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit je nach Berufsbild
18. Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
19. Firmenevents und Aktivitäten für Mitarbeitende wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge, Jubilarfeiern
20. Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeitende