Ein Job mit Zukunft – flexibel, familienfreundlich und selbstbestimmt.
Beschreibung
Als Versicherungsmakler im Bereich International Division arbeiten Sie an der Seite von Unternehmen, die sich auf den internationalen Markt ausweiten möchten. Ihre Aufgabe besteht darin, deutsche Kunden mit Mutterhaus im Ausland zu betreuen und zu koordinieren.
Arbeitsaufgaben:
* Spartenübergreifende Betreuung und Koordination von deutschen Kund:innen mit Mutterhaus im Ausland (Incoming Business) in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und Netzwerkmaklern
* Unterstützung der Fachabteilungen und Hauptkundenbetreuer:innen bei internationalen Versicherungsthemen
* Kommunikation und Kontrolle von Vorgaben der Netzwerkpartner:innen
* Vor- und Nachbereitung von Kundenbesuchen und Kommunikation mit Kund:innen
Benötigte Qualifikationen
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen
* Idealerweise allgemeine spartenübergreifende Versicherungskenntnisse
* Grundlegende Englischkenntnisse
* Kommunikationsfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und Teamorientierung sowie eine kundenorientierte Denkweise und eine selbständige Arbeitsweise mit guter Eigenorganisation
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten
* Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen ins Ausland
Vorteile
* Strukturierte Einarbeitung
* Solides, mittelständisches Unternehmen mit kurzen Wegen und flachen Hierarchien
* Zentrale Bürolage mit guter Verkehrsanbindung
* Flexible Arbeitszeiten und Betriebsvereinbarung zum mobilen Arbeiten
* 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31. Dezember arbeitsfrei
* Besondere Unterstützung von Familien in Form eines Kita-Zuschusses nach Abschluss der Probezeit
* Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Krankenversicherung mit attraktiven Zuschüssen (z.B. Arbeitsplatzbrille), betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Grippeimpfung, AWO LifeBalance, HanseFit)
* Fahrtkostenzuschuss zum DeutschlandTicket Job
* Verschiedene Entgeltumwandlungsmöglichkeiten (z.B. JobRad)
* Firmeninterne Akademie und Angebote externer Schulungen
* Förderung des Betriebsklimas durch Mitarbeitendenfeste, Firmenläufe und Betriebsausflüge
Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung in der Versicherungsbranche.
Tradition und Fortschritt passen nicht zusammen? Wir überzeugen Dich vom Gegenteil Die Arbeitswelt ist im Wandel und wir verändern uns mit. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und geben Dir die Möglichkeit, von dort zu arbeiten, wo Du gerade bist. Work-Life-Balance ist bei uns nicht nur ein Buzzword, sondern vielmehr die Grundlage für unsere Personalentscheidungen. Wir sind bereit für neue Wege und das am besten gemeinsam mit Dir
Als traditionelles und zukunftsorientiertes Familienunternehmen pflegen wir eine Kultur der Wertschätzung, Verlässlichkeit und des Vertrauens.