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It- & devops-manager/in (m/w/d)

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Devops
Inserat online seit: 4 November
Beschreibung

Über IONOS SEWir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen.
Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden.
Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.Du führst und managst ein Team von IT-Profis und förderst eine Kultur der Exzellenz und kontinuierlichen Verbesserung
Du verbesserst die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich IT-Managern und Infrastrukturmanagern, um den Betrieb zu rationalisieren und die Servicebereitstellung zu verbessern
Du überwachst die Integration von Open-Source-Technologien, Linux- und Unix-Umgebungen in unsere IT-Infrastruktur
Du leitest DevOps-Initiativen und die Automatisierung von verteilten Serverlandschaften, um die Betriebseffizienz zu steigern
Du implementierst und förderst agile und Projektmanagement-Rahmenwerke (z.B. PRINCE2, Agile), um die Projektausführung zu verbessern und Ergebnisse zu erzielen
Du hast starke Erfahrung in der Führung von IT-Teams mit ca. Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Führungsposition mit, vorzugsweise in der Hosting- oder Cloud-Branche
Du verfügst über umfassende Kenntnisse in Serverinfrastruktur und Web-/Cloud-Hosting
Du hast solide Kenntnisse im Hosting und in der IT-Infrastruktur mit einem Geschick für Open-Source-Technologien und nachgewiesene Erfahrung im Umgang mit Linux- und Unix-Umgebungen
Du hast umfangreiche Erfahrung in DevOps und Automatisierungstechniken und bist vertraut mit agilen Arbeitsumgebungen und Projektmanagement-Methoden
Du bist fließend in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich
Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit
An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke
Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte
Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse
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