CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter.
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.
Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.
Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen?
Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.
Für unseren Standort in Villingen-Schwenningen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Speditionskaufmann / -kauffrau (m/w/d) zur Abwicklung des Exports von Seefracht.
* Qualitätskonforme Durchführung von LCL- und FCL-Verladungen.
* Eigenständige Disposition, Avisierung und Fakturierung von Sendungen an unsere Kunden.
* Sicherstellung der korrekten Rechnungsprüfung von Reedereien und Packbetrieben.
* Gewährleistung einer täglichen, professionellen Korrespondenz in englischer Sprache mit unserem globalen Netzwerk und unseren Kunden.
* Effizientes Management von Reklamationen.
* Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung, idealerweise zum Kaufmann / zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) als fundierte Basis.
* Berufserfahrung: Erfahrung im Seefracht-Export.
* IT-Kenntnisse: Gute MS-Office-Kenntnisse für eine effiziente Büroorganisation.
* Sprachkenntnisse: Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur reibungslosen internationalen Kommunikation.
* Persönliche Eigenschaften: Service- und Kundenorientierung sowie ein ausgeprägter Fokus auf Kundenzufriedenheit.
* Sicherer Arbeitsplatz: Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen der Logistikbranche.
* Team & Arbeitskultur: Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, direkter Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen.
* Offene Unternehmenskultur: Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe – vom Lager bis zur Geschäftsführung leben wir eine gelebte „Du-Kultur“.
* Karriere & Entwicklung: Individuelle Entwicklungsperspektiven, echte Aufstiegschancen und die Möglichkeit, gemeinsam mit uns zu wachsen.
* Weiterbildung & Qualifikation: Vielfältige Weiterbildungsangebote – fachlich, sprachlich und persönlich (z. B. Soft Skills).
* Attraktive Zusatzleistungen: Zahlreiche Benefits wie Hansefit, JobRad und weitere Mitarbeiterangebote, die deinen Arbeitsalltag bereichern.