Du suchst nach einer Aufgabe mit eigenem Verantwortungsbereich und einer abwechslungsreichen Mischung aus Mitarbeiterbetreuung, Recruiting und Disposition? Dann könnte genau diese Position der nächste Schritt auf deinem Karriereweg sein. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Onsite-Manager (m/w/d). Werde Teil eines traditionsreichen Kundenunternehmens, das seit über 50 Jahren mit seinen Snacks Menschen begeistert. Hier erwartet dich ein Umfeld, in dem deine Aufgaben ebenso vielfältig und spannend sind wie das Sortiment an Knabbereien! Was erwartet dich? Du planst den Mitarbeitereinsatz in enger Abstimmung und auf Augenhöhe mit unseren Kunden. Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess und sorgst für ein reibungsloses sowie kontinuierlich verbessertes On- und Offboarding neuer Kolleg:innen. Du agierst als zentrales Bindeglied zwischen Kunden und Co-Lieferanten und stellst eine reibungslose Zusammenarbeit sicher. Du bist erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei betrieblichen wie auch persönlichen Anliegen. Was bieten wir dir? Ein 13. Monatsgehalt Steuerfreie Gutscheinkarte in Höhe von 600 Euro jährlich Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene unternehmensinterne Akademie Regelmäßige Schulungen von externen Branchenspezialisten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub im Jahr Keine KPI gesteuerte Unternehmenskultur - bei uns zählt Qualität statt Quantität! Was solltest du mitbringen? Nachweisbare Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, idealerweise mit dem Schwerpunkt Onsite Management Eine abgeschlossene Ausbildung, Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägtes Organisationstalent und die Fähigkeit, auch komplexe Einsatz- und Arbeitsumgebungen souverän zu koordinieren Erfahrung in der Personalführung und ein sicherer Umgang mit Mitarbeitenden aus unterschiedlichen Bereichen und Kulturen Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in gängigen HR-Prozessen Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, tragfähige Beziehungen zu Kunden und internen Teams aufzubauen und zu pflegen