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Beamter (m/w/d) in der 3. qualifikationsebene

München
Bayerisches Landesamt
Beamter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 18 Std.
Beschreibung

Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration nachgeordnete Behörde mit Dienstsitzen in Ingolstadt/Manching und München.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Sachgebiet S3 – Transit und Abschiebungshaft für den Dienstort Flughafen München einen
Beamten (m/w/d) in der 3. Ansprechpartner für alle an der Abschiebung beteiligten Stellen und Entscheidungsträger
Vorbereitung schriftlicher Stellungnahmen der Einrichtungsleitung und der Behördenleitung
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. schließen dieses bis Oktober 2025 ab oder
Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen in einem verwandten fachlichen Schwerpunkt bzw. Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Ausländer- und Aufenthaltsrecht von Vorteil
sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, hohe Sozial- und interkulturelle Kompetenz
Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insb. MS Excel)
uneingeschränkte Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und Feierabend bzw. Gewährung einer Jahressonderzahlung nach Maßgabe der besoldungsrechtlichen Vorschriften
ein modern ausgestatteter Vollzeitarbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeit und flexiblen Teilzeitmöglichkeiten (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange)
bedarfsgerechte Fortbildungsmöglichkeiten
potenzialorientierte Personalentwicklung
behördliche Gesundheitsförderung
attraktive Sozialleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad
Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Daher fördern wir aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) und begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von Geschlecht, deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Brix unter
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Rößger unterzur Verfügung.

Asyl und Rückführungen
Sachgebiet Z1 – Personal

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