Agiles Beratungsteammitglied
Wir suchen ein agiles Beratungsteammitglied, das mit Herz und Verstand Veränderungen gestaltet.
* Begleiten Sie Teams und Führungskräfte auf ihrem Weg zu mehr Agilität, Klarheit und Effizienz.
* Identifizieren Sie Verbesserungspotenziale und setzen gemeinsam mit den Teams konkrete Maßnahmen um.
* Befähigen Sie Ihre Teams, Metriken zur Bewertung und Verbesserung der Gesamtperformance zu etablieren.
* Definieren Sie Ihre Ziele in einem regelmäßigen Contracting-Prozess mit den Product Ownern und den Teams.
Ein Minimum an Erfahrung als Agile Coach oder Scrum Master ist erforderlich. Tiefes Verständnis agiler Frameworks (Scrum, Kanban, SAFe etc.) – aber kein Dogmatismus. Pragmatismus, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, Dinge ins Rollen zu bringen. Kommunikationsstärke, Empathie und ein gutes Gespür für Gruppendynamiken. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Regelmäßige Reisebereitschaft.
Unser Team wertet unsere Mitarbeiter besonders hoch ein, da sie ständig neue Herausforderungen überwinden müssen. Wir bieten ihnen eine vielfältige Arbeitsumgebung, bei der jeder einen persönlichen Mehrwert schaffen kann. Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können.