Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf die Stellenbeschreibung ankommt, sondern auf das richtige Match zwischen Menschen, Team und Aufgabe.
Deine Rolle bei unserem Kunden
In deiner neuen Rolle als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist du die zentrale Schnittstelle im Hintergrund und sorgst dafür, dass alle administrativen HR-Prozesse reibungslos laufen.
Du behältst den Überblick, arbeitest strukturiert und bist eine verlässliche Ansprechperson für Mitarbeitende bei personalrelevanten Themen.
Perspektiven
1. Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an
2. Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy
3. Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung
4. Du wirst schnell Teil eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann
5. Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance
6. Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege
7. Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen
8. Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell
9. Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive
10. Dich erwartet ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive
Aufgaben
11. Du erstellst und bearbeitest personalrelevante Dokumente wie Verträge, Betriebsratsanhörungen und Arbeitszeugnisse
12. Du beantwortest administrative Fragen von Mitarbeitenden rund um personalbezogene Themen
13. Du übernimmst die Pflege und Verwaltung von Abwesenheiten und Fehlzeiten
14. Du unterstützt im Bewerbungsprozess und begleitest das operative Recruiting
15. Du wirkst bei der Planung, Organisation und Dokumentation von Schulungsmaßnahmen mit
16. Du pflegst Personalakten sowie Stammdaten und hältst diese auf dem aktuellen Stand
17. Du unterstützt bei Maßnahmen im Bereich Gesundheit, Weiterbildung sowie internen Veranstaltungen
Profil
18. Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
19. Du bringst idealerweise erste Erfahrungen im Personalbereich sowie Grundkenntnisse in HR-Prozessen mit
20. Du arbeitest strukturiert, eigenständig und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick
21. Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse
22. Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
23. Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke, dein lösungsorientiertes Denken und deine Hands-on-Mentalität
24. Diskretion und ein vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Daten sind für dich selbstverständlich