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Sachbearbeitung (m/w/d) für betriebserlaubnisse und aufsicht nach baykibig - 51000125_1 (5)

Augsburg
Stadt Augsburg
Inserat online seit: 19 September
Beschreibung

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!

Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.

Sachbearbeitung (m/w/d) für Betriebserlaubnisse und Aufsicht nach BayKiBiG

Amt für Kindertagesbetreuung

Referenznummer: 51000125_1 (5)

Veröffentlichung: 19.09.2025

Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):

ca. 45.309-63.744 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge

Weitere Infos:

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

Aufgabengebiet:

Gestalten Sie Zukunft – mit Herz, Verstand und Verantwortung

Sie möchten nicht einfach nur einen Job machen, sondern etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In dieser Position gestalten Sie aktiv die Rahmenbedingungen für Augsburger Kindertageseinrichtungen – und damit die Lebenswelt von Kindern, Familien und Fachkräften in unserer Region.

Ihre Aufgabe ist sinnstiftend, kreativ und gesellschaftlich relevant.

1. Sie entscheiden über die Erteilung von Betriebserlaubnissen – von der Vorbereitung über die Ausfertigung bis zur Übergabe der Bescheide nach sorgfältiger Prüfung vor Ort
2. Sie überwachen bestehende Kita-Einrichtungen, führen Besichtigungen durch, stellen Mängel fest und begleiten deren Beseitigung – stets mit dem Blick für das Wohl der Kinder
3. Sie prüfen Anzeigen und Meldepflichten, beraten Träger kompetent und lösungsorientiert und verfassen Stellungnahmen, Berichte und Beschlussvorlagen, die zur Weiterentwicklung der Kinderbetreuung beitragen
4. Sie erkennen pädagogische Abschlüsse an und setzen Betriebskostenzuschüsse für freie Träger fest – inklusive Vor-Ort-Prüfung und Belegkontrolle
5. Sie vollziehen kommunale und staatliche Förderprogramme sowie das AVBayKiBiG mit Sorgfalt und Engagement
6. Sie arbeiten eng mit Fachaufsicht, Architektur und Buchhaltung zusammen und unterstützen die Vorgesetztenebene
7. Sie bringen sich aktiv in Dienstberatungen und Arbeitsgruppen ein und gestalten Prozesse mit

Werden Sie Teil einer Aufgabe, die Sinn macht.
Bringen Sie Ihre Stärken ein – für mehr Qualität, mehr Chancengerechtigkeit und mehr Zukunft.

Voraussetzungen:

8. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit der Eignung und Bereitschaft, sich dem modularen Qualifizierungsverfahren zu unterziehen oder
9. Fachprüfung II bzw. Beschäftigte (VFA-K, Fachprüfung I, Rechtsanwaltsfachangestellte, Notarfachangestellte bzw. Steuerfachangestellte) mit der Eignung und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren oder
10. Ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium

Wünschenswert:

11. Fundierte rechtliche Kenntnisse im SGB VIII, BayKiBiG und AVBayKiBiG
12. Sichere Kenntnisse in Verwaltungsverfahren bzw. im Verwaltungsverfahrensrecht
13. Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
14. Selbständige Analysefähigkeit und Entwicklung lösungsorientierter und rechtskonformer Verfahren, auch im Spannungsfeld Verwaltung und Pädagogik
15. Ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit mit den freien Trägern und innerhalb eines multiprofessionellen Teams
16. Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
17. Sehr gute Anwendung der gängigen MS-Office Programme (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
18. Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Engagement
19. Freude an einer sinnstiftenden und wertvollen Aufgabe im Handlungsfeld der Kinderbetreuung im Stadtgebiet Augsburg

Wir bieten:

20. Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit
21. Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
22. Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
23. Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
24. Einen krisensicheren Arbeitsplatz
25. Eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit, die nie langweilig wird
26. Die Möglichkeit, kreativ mitzudenken und mitzugestalten
27. Ein engagiertes Team, das gemeinsam für eine starke Bildungslandschaft arbeitet
28. Ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Beitrag zählt – für die Gesellschaft und für die Zukunft unserer Kinder
29. Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
30. Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Rechtliche Informationen

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.

Weitere Infos:

Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 09.10.2025 online.

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