Wir bei Vattenfall arbeiten an der Fossilfreiheit und brauchen hierfür Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Dich. Seit mehr als 100 Jahren elektrifizieren wir Industrien, versorgen Menschen mit Energie und modernisieren unseren Lebensstil durch Innovation und Zusammenarbeit.
Deshalb ist die Wartung und der Betrieb unserer Pumpspeicherkraftwerke, welche wir mit unseren engagierten und kompetenten Mitarbeitenden sicherstellen, so wichtig. Der flexible Charakter und die Speicherkapazität dieser Wasserkraftwerke werden durch kontinuierliche Verbesserungsprozesse, einen starken Beitrag zur Zufriedenheit externer Stakeholder sowie ein Arbeitsumfeld sichergestellt, in dem Sicherheit an erster Stelle und das Engagement der Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen.
Die Vattenfall Wasserkraft GmbH sucht ab sofort, zunächst befristet bis zum 31.12.2029, eine:n
PMO Spezialist:in für SAP S4H Projekt
im Homeoffice und an unseren Standorten in Berlin und Hohenwarte.
Du bist für die Unterstützung des Headquarter NextGen ERP-Projekts im Rahmen des Project Management Office (PMO) verantwortlich und stellst durch Projektplanung, Ressourcenmanagement, Kommunikation und Dokumentation eine reibungslose Zusammenarbeit zwischen Unternehmens-PMO und lokalen SAP S4H-Teams sicher.
Sicherstellen der Erstellung und Umsetzung von Projektplänen, Arbeitspaketen, Zeitplänen und Ressourcenzuweisungen für SAP-Projekte und Arbeitsabläufe im Sinne eines Change Managements
Unterstützung bei der Allokation von Projektressourcen und Sicherstellung einer effizienten Auslastung
Kommunikation und Dokumentation
Sicherstellung der Kommunikation zwischen Projektteammitgliedern, Stakeholdern und anderen Parteien auf Projekt-, Geschäftsbereichs- und Unternehmensebene
Organisation und Moderation von Projektteam-Meetings, Dokumentation von Ergebnissen und Nachverfolgung von entsprechenden Aktionspunkten
Entwicklung und Pflege von Dokumentationen zur Unterstützung des Projektteams und Sicherstellung eines effektiven Informations- und Wissenstransfers
Unterstützung umfangreicher Customizing-Aktivitäten in zu betreuenden Funktionsbereichen bzw. mindestens 1–3 Jahre Erfahrung im PMO-Umfeld, idealerweise mit SAP S/4H-Projektbezug
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Versiert im Umgang mit MS Office und Grundkenntnisse in SAP S/4H-Systemen und technischen Prozessen
Gelegentliche Reisebereitschaft zum Standort Hohenwarte
Verantwortungsbewusst, belastbar, lernbereit und offen für kontinuierliche Weiterentwicklung
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Attraktive Verdienstmöglichkeiten mit einem Einstiegsgehalt ab 70.000 € Jahresbrutto, 37 h/Woche und 30 Tagen Urlaub
Umfassende Sozialleistungen und Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements – u. a. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Fitnessangebote, Mitarbeitendenrabatte, Jobrad und Zuschuss zum Deutschlandticket
Gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen
Ein internationales Umfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zum fachlichen Austausch und zur Weiterbildung
Einen strukturierten Onboarding-Prozess mit fester Ansprechperson und einem erfahrenen, unterstützenden Team
Ein kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Mitarbeitenden-Events