Kinderbetreuer
Ein wesentlicher Aspekt bei der Ausübung dieser Tätigkeit ist die Fähigkeit, individuelle Bedürfnisse von Kindern zu erkennen und auf diese angemessen zu reagieren. Durch eine liebevolle und professionelle Vorgehensweise schaffen wir eine umfassende Umgebung für jeden einzelnen.
Unser Unternehmen bietet dir:
* Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
* Übertarifliche Bezahlung
* Fahrkostenübernahme
* Betriebliche Sozialleistungen wie Krankenzusatzversicherung und steuerfreie Gutscheinkarte
* Prämien für die Beteiligung an Kollegen-Einbringungsaktionen
* Ein bezahltes Studium an einer Fachschule
Abschluss einer qualifizierenden Ausbildung oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß §7 KiTaG sind erforderlich.