Stellenbeschreibung
Das sind wir Die Überlandwerk Schäftersheim GmbH & Co. KG (ÜWS) – ein Tochterunternehmen der N-ERGIE Aktiengesellschaft – ist ein regionaler Strom- und Gasversorger in Schäftersheim. Sie versorgt bereits seit über 128 Jahren unsere Kund*innen sicher und zuverlässig mit Strom und Gas zu fairen Preisen. Unser Grundversorgungsgebiet erstreckt sich auf Teile des Main-Tauber-Kreises (Baden-Württemberg) und Teile des Landkreises Würzburg (Bayern). Ob Kund*innen oder Mitarbeiter*innen – die Menschen hier sind uns wichtig! Besuchen Sie unsere Homepage: Überlandwerk Schäftersheim GmbH & Co. KG (ÜWS) Das erwartet Sie Sie verantworten die Pflege und Führung der Stammdaten sowie die Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle (Buchungsbewegungen auf den Sach- und Anlagekonten sowie Prüfung und Kontierung). Sie stellen termingerechte Monats- und Jahresabschlüsse sicher und begleiten die Abschluss- und Betriebsprüfungen. Gemeinsam mit der Abteilungsleitung koordinieren und erstellen Sie den Jahresabschluss nach den Vorschriften des Handelsgesetzbuches ( HGB-Abschluss ) sowie die Aktivitätenabschlüsse und arbeiten eng mit den Wirtschaftsprüfer*innen zusammen. Ebenso übernehmen Sie das Finanzcontrolling, interpretieren betriebswirtschaftliche Kennzahlen und bereiten aussagekräftige Berichte sowie Reportings auf. Sie koordinieren die Wirtschaftsplanung und bringen sich aktiv in die mittelfristige Finanzplanung ein. Auch die Vorbereitung von Gesellschafterversammlungen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich. Das zeichnet Sie aus Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder wahlweise eine Weiterbildung als Bilanzbuchhalter*in (IHK) oder Fachwirt*in. Auf Basis Ihrer betriebswirtschaftlichen Kenntnisse bewegen Sie sich sicher in den Tätigkeitsfeldern der Wirtschaftlichkeitsanalysen, des Rechnungs- sowie Konzernberichtswesens. Idealerweise haben Sie bereits mit SAP gearbeitet und erste Berufserfahrung im energiewirtschaftlichen Sektor sammeln können. Ihre ergebnisorientierte Gesprächsführung hilft Ihnen bei Verhandlungen und im Umgang mit Entscheidungsträger*innen. Das bieten wir Ihnen ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern und Bonus. ZUKUNFTSSICHER Regionales Unternehmen in kommunaler Hand mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten. MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung. FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit. EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrradleasing, familienfreundliche Angebote. Kontakt Victoria Wohlfart aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne! 0911 802-54482