Inserat online seit: Veröffentlicht vor 21 Std.
Aufgaben der Stelle
Einstiegsrolle: Filialleiter / Store Manager (m/w/d) Perspektive: Gezielte Entwicklung zum Retail Operations Coach in ca.
Scrollen Sie nach unten, um einen ausführlichen Überblick über diese Stelle zu erhalten und darüber, was von den Bewerbern erwartet wird Bewerben Sie sich, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerben klicken.
1,5 Jahren und Verkaufsleiter:in (District Manager) mit Verantwortung für 10-12 Filialen in ca.
3 Jahren DEIN KARRIERE-MARATHON BEI JYSK: VOM STORE ZUM DISTRICT MANAGEMENT
Du gibst dich nicht mit dem Status Quo zufrieden? Du suchst einen Arbeitgeber, der dir nicht nur Versprechungen macht, sondern einen glasklaren Karrierepfad bietet? Bei JYSK lernst du das Handwerk von der Pike auf, um nach ca.
vier Jahren einen ganzen Bezirk als Verkaufsleiter zu steuern.
Wir suchen ambitionierte Macher, die als Filialleiter starten, zum Retail Operations Coach reifen und schließlich das Potenzial zum Verkaufsleiter entfalten. xmdgtar
DEIN 3-STUFEN-PLAN ZUM ERFOLG 1.
Das Fundament (Jahr 1): Filialleiter Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst die Leitung einer Filiale.
Du meist
