Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Teamleiter:in Fahrwegpflege Vegetation (w/m/d) für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Königs Wusterhausen oder Potsdam.
Deine Aufgaben:
* Kern deiner Arbeit ist die fachliche Führung unserer Mitarbeiter:innen. Diese kümmern sich um die Vegetationsarbeiten in Brandenburg, führen Baumfällung durch und übernehmen Aufgaben im Winterdienst
* Du sorgst dafür, dass die Maßnahmen wirtschaftlich und sicher umgesetzt werden und sowohl die eigenen Mitarbeitenden als auch Subunternehmer stets wissen wer welche Arbeiten wann, wo und wie zu erledigen hat
* Dabei gehört das tägliche Nachsteuern gemäß Prioritäten, Vegetationsentwicklung und Witterung zu deinen wichtigsten Aufgaben
* Du kontrollierst die Ergebnisse nach den vereinbarten Qualitätsstandards und achtest auf die Einhaltung von natur-, arten- und arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben
* In Abstimmung mit der Leitung für den Servicebereich führst du Kundengespräche, erstellst Angebote und arbeitest mit internen Schnittstellenpartner:innen zusammen
* Deine Arbeit findet zu etwa 80% im Büro / zu Hause und zu 20% in der Region statt
Dein Profil:
* Basis deines Werdegangs ist ein Studium der Forstwirtschaft bzw. im Garten- und Landschaftsbau; alternativ besitzt du eine Qualifikation als Meister:in oder ähnlich und mehrjährige Berufserfahrung in der Vegetationspflege
* Zuverlässigkeit, Kunden- und Serviceorientierung sind eine Selbstverständlichkeit für dich
* Mit den entsprechenden Gesetzen und Verordnungen kennst du dich sehr gut aus, zudem verfügst du über betriebswirtschaftliches Grundwissen
* Du bist ein Teamplayer:in, bindest die Mitarbeitenden in Entscheidungen ein - auch bist du durchsetzungsstark und gibst klare Anweisungen
* Du bist ein Organisationstalent, behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und meisterst mit deinem Kommunikationsgeschick schwierige Situationen spielend
* Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, um deine Dienstreisen mit dem Dienstwagen, welcher dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht (1%-Regelung), anzutreten
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.