AufgabenAufgaben
Du begeisterst dich für moderne Produktions- und Feinplanung mit SAP PP/DS und möchtest die Transformation hin zu SAP S/4HANA auf strategischer Ebene mitgestalten? Dann übernimm als (Senior) Manager (all genders) Verantwortung in anspruchsvollen Transformationsprojekten und gestalte gemeinsam mit uns leistungsstarke, end-to-end Planungsprozesse – von der strategischen Konzeption bis zur operativen Umsetzung.
Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:
1. Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von SAP PP/DS-Projekten entlang der End-to-End-Supply-Chain-Planung (z. B. Produktions- und Feinplanung, Bestandsoptimierung sowie Netzwerk- und Materialplanung) – von der Aufwandskalkulation über die fachliche Konzeption bis hin zur erfolgreichen Implementierung, Tests und Enablement der Anwender:innen
2. Strategische Weiterentwicklung des SAP-PP/DS-Portfolios, inklusive Ausbau von Lösungen, Methoden und Best Practices sowie Positionierung innovativer Planungslösungen im Markt
3. (Teil-)Projektleitung komplexer SAP-PP/DS-Implementierungen mit Verantwortung für Budget, Qualität und Projekterfolg; zentrale:r Ansprechpartner:in auf Kundenseite sowie fachliche Führung, Coaching und Weiterentwicklung von Projektteams
4. Verantwortung für Pre-Sales- und Sales-Aktivitäten im SAP-PP/DS-Umfeld als Schnittstelle zwischen Fachbereich und Vertrieb, einschließlich Leitung von Bid-Teams, Entwicklung überzeugender Lösungskonzepte sowie Erstellung und Präsentation von Angeboten auf Management-Ebene
AnforderungenAnforderungen
Um für deinen Weg als(Senior) Manager (all genders) gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:
5. Abgeschlossenes Studium sowie mindestens 5–6 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse Consulting mit klarem Fokus auf SAP PP/DS
6. Leidenschaft für die fachliche und strategische Führung von Teams sowie den Aufbau und der Weiterentwicklung belastbarer Kundenbeziehungen und Partnerschaften
7. Expertise in SAP ePP/DS, SAP PP/DS und/oder SAP APO sowie im SAP S/4HANA-Umfeld, kombiniert mit nachweislicher Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Planungsprojekte
8. Deine Arbeitsweise ist geprägt durch souveränes und überzeugendes Auftreten als Trusted Advisor auf Top-Management-Ebene sowie als MHP Repräsentant:in – sowohl beim Kunden als auch intern
Wissenswertes vor der Abfahrt:
9. Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
10. Arbeitszeit: in Vollzeit (h); Urlaubstage
11. Arbeitsverhältnis: Unbefristet
12. Bereich: Consulting
13. Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
14. Flexibilität & Reisebereitschaft
15. Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.