Personalentwicklung
Wir suchen nach einem motivierten Fachmann/-frau für das Team Personaladministration.
Unser Ziel ist es, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter optimal zu unterstützen und ihnen alles zur Verfügung zu stellen, damit sie ihre Arbeit erfolgreich ausführen können. Dazu gehört auch die regelmäßige Weiterbildung und Professionalisierung unserer Personalabteilung.
Aufgaben:
* Mitarbeiterbetreuung: Das komplette Employee-Life-Cycle verantwortlich gestalten Sie.
* Vertragsmanagement: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind auf Ihre geschickten Hände angewiesen.
* Entgeltvorbereitung: Perfektionierter Herausforderung wird das von Ihnen übernommene Vorbereiten von Gehaltsabrechnungen sein.
* Stammdatenpflege: Sorgfältige Pflege der Personalstammdaten im HR-System gewährleisten Sie.
Voraussetzungen:
* Ausbildung: Erfolgreich absolviertes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit persönlicher Stärkung im Bereich Personal.
* Erfahrung: Bereits erworbene Fähigkeiten durch mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration – gern im Gesundheitswesen oder ähnlichen Einrichtungen.
* Fachkenntnisse: Kompetenter Umgang mit Entgeltabrechnung sowie Fundamentales Wissen über das Arbeitsrecht.
Benefits:
* Einarbeitung & Entwicklung: Gesteuerte Einführung in Ihre neue Rolle bietet Raum für Kreativität und Eigenverantwortung.
* Flexibilität: Ihren individuellen Bedürfnissen angepasste Zeitfenster zum eigenständigen Arbeiten ermöglichen wir.