Der Forschungsbereich »Gesundheitstechnologien und -prozesse« entwickelt innovative Automatisierungs- und Medizintechnologien in enger Zusammenarbeit mit Kliniken, Industriepartnern und Start-ups. Das Team »Physical Assistance Systems Engineering« konzipiert und realisiert mechanische und mechatronische Assistenzsysteme wie Prothesen, Orthesen und Exoskelette, die Mobilität und Ergonomie verbessern. Es arbeitet interdisziplinär entlang des gesamten Entwicklungsprozesses – von der biomechanischen Analyse über die technische Umsetzung bis zur Evaluation – unterstützt durch Expert*innen aus Ingenieurwissenschaften, Ergonomie, Orthopädie und Physiotherapie. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung und Erforschung von Exoskeletten und textilbasierte Exosuits für unterschiedliche Anwendungsfelder. Dazu gehören ergonomische arbeitsunterstützende Exoskelette für die Industrie ebenso wie Systeme für Rehabilitation, Alltagsunterstützung und den Consumer-Bereich. Unsere F&E‑Aktivitäten konzentrieren sich insbesondere auf die Untersuchung von Nutzerakzeptanzfaktoren sowie die Entwicklung neuer Technologien, um Nutzerfreundlichkeit, Tragekomfort und Alltagstauglichkeit dieser Systeme nachhaltig zu verbessern.
Was Sie bei uns tun
• Mitarbeit in Industriellen und öffentlich geförderten F&E-Projekten
• Konzeption, Konstruktion und Weiterentwicklung mechanischer und mechatronischer Exoskelette, textile Exosuits und deren Komponenten
• Auslegung und Dimensionierung von Bauteilen sowie Erstellung von CAD-Modellen
• Entwicklung und Ausarbeitung textiler Komponenten, einschließlich Textilverarbeitung
• Aufbau und Erprobung von Prototypen
• Planung, Durchführung und Auswertung von wissenschaftlichen Studien
• Verfassen von Berichten und wissenschaftlichen Publikationen und Präsentation von Projektergebnissen in Meetings oder bei Partnern
• Unterstützung bei der Akquisition, Planung und Steuerung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten
• Fachliche Betreuung von Studierenden und wissenschaftlichen Hilfskräften
• Aktive Weiterentwicklung eigener fachlicher Kompetenzen in Mechanik, Textiltechnik und mechatronischen Systemen.
• Die Planung und Durchführung eines Promotionsvorhabens wird unterstützt.
Was Sie mitbringen
* Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Biomechanik, Medizintechnik oder einer vergleichbaren Ingenieurwissenschaft
* Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Exoskeletten oder Exosuits
* Sehr gute Kenntnisse in technischer Mechanik, Bauteilauslegung und CAD-Konstruktion (SolidWorks), Erfahrung mit FEM, Werkstoffkunde und Leichtbau von Vorteil
* Verständnis von Antriebstechnik, Sensorik und Aktorik mechatronischer Systeme
* Erfahrung in Textilverarbeitung, Schnittentwicklung und Integration technischer Textilien, praktische Nähmaschinenkenntnisse von Vorteil
* Routine im Prototyping, Rapid Manufacturing und iterativen Entwicklungsprozessen
* Erfahrung in Planung und Durchführung wissenschaftlicher (Probanden-)Studien
* Publikationserfahrung oder die Fähigkeit zum präzisen wissenschaftlichen Schreiben
* Erfahrung in der Durchführung oder Leitung von Forschungs- oder Entwicklungsprojekten
* Freude an Teamarbeit sowie an der Anleitung und Förderung von Studierenden
* Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
* Sicheres Auftreten in Meetings, Workshops und Präsentationen
* Hohe Eigenmotivation, Kreativität und ausgeprägte Problemlösekompetenz
* Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise auch bei komplexen Aufgaben
Was Sie erwarten können
* Interessante und zukunftsorientierte Aufgabenstellungen in der angewandten Forschung und Entwicklung in engem Kontakt zur Industrie
* Ein hohes Maß an Vertrauen, Eigenständigkeit und Freiraum zur Gestaltung und Umsetzung eigener innovativer Ideen
* Ein offener und respektvoller Austausch zwischen Kolleg*innen und Führungskräften und ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem interdisziplinären Team
* Möglichkeiten zur frühzeitigen Führungsverantwortung
* Erstklassig ausgestattete Versuchsfelder, Prototyping-Werkstätten und eine einzigartige Forschungsinfrastruktur
* Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch eine Promotion oder umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen.
Veränderung startet mit uns – Wir setzen nicht nur auf innovative Ansätze, sondern auch auf eine inspirierende Arbeitskultur, die auf Vielfalt und Inklusion basiert. Denn unsere engagierte Belegschaft ist der Schlüssel zu herausragenden Ergebnissen. Neben institutsnahen Kindertagesstätten, Homecare/Eldercare-Angeboten und einer Kindernotbetreuung, bieten wir flexible Arbeitszeiten und fördern ihre persönliche Weiterentwicklung. Unsere individuell anpassbaren Arbeitsplätze schaffen somit eine inklusive Umgebung für alle.
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.
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Gianna Nitzsche
Recruiting
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Jonas Schiebl
Physical Assistance Systems Engineering
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jonas.schiebl@ipa.fraunhofer.de
Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung IPA
Kennziffer: 84538