Ihre Aufgaben
1. Sie begleiten, fördern und betreuen Kinder auf Grundlage unseres pädagogischen Konzepts.
2. Sie unterstützen die Kinder individuell – orientiert an ihren jeweiligen Fähigkeiten, Bedürfnissen und Stärken.
3. Sie dokumentieren Entwicklungsverläufe und gestalten die Förderplanung aktiv mit.
4. Sie arbeiten vertrauensvoll mit den Eltern zusammen und stehen ihnen beratend zur Seite.
5. Sie bringen Ihre Ideen, Talente und ggf. musikalischen oder kreativen Fähigkeiten in den Gruppenalltag ein.
Was wir bieten
6. Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und Ihre Stärken einbringen können.
7. Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive zwei Sonderzahlungen pro Jahr.
8. 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher Regenerationstag für Ihre Erholung und eine gesunde Work-Life-Balance.
9. Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie regelmäßige betriebsärztliche Betreuung zur Förderung Ihrer Gesundheit.
10. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven in einem sozialen Arbeitsumfeld.
11. Eine kostenfreie Mitarbeiterberatung (EAP) zur Unterstützung in beruflichen und privaten Lebensphasen.
Was Sie mitbringen
12. Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagog*in oder Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation
13. Freude an der Arbeit mit Kindern und am inklusiven Miteinander
14. Verantwortungsbewusstsein, Offenheit und Kommunikationsfreude
15. Nachweis der Erstbelehrung gemäß Infektionsschutzgesetz sowie die gesetzlich vorgesehenen Impfungen